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面试十七大切忌
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. Y+ b; `2 @+ Q; G7 h# O) Y8 _ 1. 迟到。
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2. 迟到,还表示原因是雇主给了错误的方向。
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' w& {) N5 T. G2 m0 k8 l9 g 3. 穿着不整,或者不恰当。 0 r) w1 y3 S# T9 X! Q. i
. x- o6 l$ c, l, h0 } 4. 谈话时眼睛不看面试官。 2 ?* i e) [2 d! \
% G. q5 }' n# i# a 5. 事前完全不知道公司的任何信息,问:“你们是做什么业务的?” 1 F1 F% ^9 s) ^" F* n/ t1 E k
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6. 回答问题总是用简短的"yes"和"no"。
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7. 没有把自己的能力和雇主的需要联系起来。 5 M% m( }1 O) q/ X8 c
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8. 回答时缺乏主题,漫无边际的乱侃。
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9. 无精打采,好象对能不能得到工作缺乏热情。 - h; l' D" Q! o1 U/ a# g
8 Q O; D {8 N9 X' x) U& O: D) g 10.表现出一种不论做什么都可以,只要有份工作就行的绝望。 7 f# \- m2 G4 W! d8 E3 t
# w ]& e7 G7 q; ~ 11.叫错对方(面试人员)的名字。
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12.说以前雇主,同事或公司的坏话。 % |% L8 T; e% x! |+ q' M/ l F8 M
+ N p! W6 `$ h% `# ^ 13.问面试官:“我做得如何?你会雇佣我吗?” 5 M% Z! A! x% ~" m4 ^
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14.当面试官问你有没有什么问题时说“没有”。 ! O2 R, p- I# f4 q$ N3 j. Y2 w
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15.在面试开始前,要求借用电话,打给现任雇主,一边咳嗽一边说自己病了要告假一天。
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16.本来约好的来面试时带一份最新版本的简历,以及一份背景证明(REFERENCE)的清单。来到时才说那些背景证明的人都暂时找不到(NOT AVAILABLE)。
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' h+ e6 g' o1 {1 F3 I 17.问及你“你认为五年以后你会是在哪个位置/水平?”时,说“谁知道啊,也许明天我会被一辆公共汽车给撞倒。” |
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