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因高涨的房租、员工越来越少等种种原因,亚省已失去了对Call centre公司的吸引力。' ~2 J& i. c1 _( h; d* A
# f$ W! l% e3 d& z+ p5 V/ D N6 ^两年前,爱城被号称为Call centre公司的首选,最多时有170多个公司12000名员工。
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% q; f. u; i) z7 N d, @, _2 z/ T7 B当时政府为了吸引Call centre公司为他们制定了一系列的优惠政策,比如低税收、便宜的房租和充足的技术人员。有许多著名的Call centre公司都将自己在印度或菲律宾的总部搬到了爱城。
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/ s3 P5 ?% E! r* {" I& fIpsos-Reid公司在爱城6年了,最多时发展到200名员工,今年二月,公司却搬离了爱城。
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Spokesman John Wright称公司搬走的原因是多方面的,有高涨的房租,汇率上涨等等,总之公司是入不敷出。
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“现在几乎不可能找到合适的员工了。”% k1 V" G6 d6 b1 m3 L' e0 B6 D
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爱城经济发展公司发言人Lisanne Lewis.$ c# _! }6 Y9 s# F6 N6 b
谈起这个情况时称,“确实现在爱城不再有吸引这些公司的兴奋点了。” |
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