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【职场心理学:如何管理老板?】

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鲜花(670) 鸡蛋(1)
发表于 2012-5-29 23:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
1.凡事主动向老板报告,你的工作方式必须透明。+ ]1 X; i( k7 _2 \
+ _  c" J! I; Y" {; Y+ W
2.不要自我膨胀,与上司分享成绩。明白取得成绩是团队完成的,不是你一个人的。
, m0 S7 f$ P. c; V2 L/ t2 h* J6 T7 X# G7 a# z1 Z* U
3.不管业绩如何,让老板明白你的工作态度。9 O# c' n$ n& z2 v+ N0 ~6 l. k
* U% q. |4 Q) W' j
4.对老板交代的事情,一定要回复执行情况。
4 }3 _8 v& V+ q" M8 v7 D6 D/ s( a7 N
5.不要把老板拖入具体细节执行之中,轻松老板工作。

鲜花鸡蛋

JoyceAccSG  在2012-5-30 05:22  送朵鲜花  并说:我非常同意你的观点,送朵鲜花鼓励一下
鲜花(1654) 鸡蛋(51)
发表于 2012-5-30 05:23 | 显示全部楼层
还要....
鲜花(407) 鸡蛋(0)
发表于 2012-5-30 07:52 | 显示全部楼层
俺也' Q! u" H# C1 ]9 ^: E  `* K6 {
还要管理老板。。。
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:36 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
锤子剪刀布 发表于 2012-5-30 08:52
( u7 F& C; K( D1 r! m俺也" f3 n, o3 }& h5 A; I7 W, F% T. z
还要管理老板。。。

' Z, ?5 n! h- |$ C估计是英文硬生生翻译的
2 ~; |1 {, d% r6 g# imanager这个词吧
+ ^$ q0 n6 S- [* ]+ L; k  Z) @, A应该是个中性词,不带有居高临下感觉
大型搬家
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:37 | 显示全部楼层
JoyceAccSG 发表于 2012-5-30 06:23
- N; n( A7 [* M% y% K还要....
) |% r4 Q2 [, W: t* _" L
哈,崇拜虾米啊,里面的内容其实还是很低调的吧,就是标题有点吓人,呵呵
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