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关于产假福利的问题,请教过来人~~~~

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发表于 2014-8-28 00:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
一直听说加拿大产假如何产,是加拿大众多福利之一,有以下几个问题想了解下。。。
0 @' `$ K$ a8 E8 I: E" X# d- b* |' D8 \2 \2 L. Z* ~* W" i  n+ |
1 听说加拿大政府给带薪产假(EI),最高insurable income的55%?而insurable income 最高为48,600?
$ N* P/ H! e; i% n) k2 产前52周内需要至少工作600小时才有带薪产假补助?1 t( C. p6 Z+ r8 k* o# y; q
3 有小孩后,有牛奶金等福利,具体有什么?是不是家庭收入越高,福利越低?; f' @/ ]2 e2 E) h7 h# @# D
4 福利好的公司,是否会给予一年全额带薪产假(补足政府给的和原来工资的差额)?- h1 `  B  ]2 ^( d$ ^3 v1 N1 s9 |
5 一年之后还有政府的补助吗?) V  g/ q) M, {  e
) N, _" \0 }( b7 K" L
谢谢各位XDJM哈~~~~
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发表于 2014-8-28 08:04 | 显示全部楼层
刚休没多久的奶爸顶下,不是很精确:! t% S6 X5 R- i! s# @
1
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发表于 2014-8-28 08:13 | 显示全部楼层
1 对,EI拿以前工资的55%, 最多拿504/周
: K; D1 b7 x( G! b% J  H2 产前要有工作600小时以上(数字不知道精确)7 _2 n& {4 I; ]! Q
3 生小孩后有牛奶金,和家庭收入挂钩的,收入高当然牛奶金少,有个每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关6 p9 d) b! Z; Q/ j7 |! i7 U
4 好的公司有的应该有类似的福利,没在公司做过,不清楚。在政府工作的,有这样的福利,大概工资的90%多
. o+ I" v' L9 D" X8 P' P" U0 ?$ @5 一年之后就要上班了,EI应该不能拿了,这里是加拿大, C: m9 N0 \* \8 V7 V" ^  ?( d
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发表于 2014-8-28 09:03 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
补充: ' J3 f* d( p1 c8 ]; k
3.家庭收入到一定程度除每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关, 就一分都没了.# s. m+ w8 i8 `. G/ n" f+ L2 \
4.有这样的福利的公司不多.
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发表于 2014-8-28 10:49 | 显示全部楼层
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助* C" n8 B4 h4 W9 m
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样的福利,工资的110%
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发表于 2014-8-28 10:54 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 6 {  O$ E& Y3 J' d7 I
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
5 c, F+ U% }- H! C& x+ r, l+ u4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...

6 l4 u! d; W3 R" x2 K
3 @) z, w  S) f, d4 ---    1年这么长吗? 大学是2个月, 称为 top up
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发表于 2014-8-28 11:17 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 7 w& s% ~4 l" e7 X, @, R, R
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
3 R! m# o* Z5 e4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...

9 {3 L; \  x2 Y  B1 ~  S" S4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?
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发表于 2014-8-28 11:27 | 显示全部楼层
4. 有这样的福利,但很少听说,到现在为止听说过一个朋友所在公司给一年工资,RCMP给一年90%还是95%的工资。给top up头8周的就很多了。
大型搬家
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发表于 2014-8-28 11:42 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
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发表于 2014-8-28 11:43 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI
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发表于 2014-8-28 11:44 | 显示全部楼层
请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是需要自己去报?不是很清楚 前来求助
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发表于 2014-8-28 12:10 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 12:42
0 y8 S+ M' M' u8 ^6 i2 M4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。

# R& Z+ _3 r0 ^0 ^& I: d" p联邦政府员工是93%。
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发表于 2014-8-28 12:17 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
看来又涨了,回家生孩子去 :)
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发表于 2014-8-28 13:21 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qq1688 发表于 2014-8-28 12:43
$ x+ ^# o" _# Y4 o4 i市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

- `6 ?) X  o; L7 `7 E市政府是头8周
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发表于 2014-8-28 13:33 来自手机 | 显示全部楼层
市政府为什么不向联邦政府看齐?!
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发表于 2014-8-28 14:36 | 显示全部楼层
联邦政府有的有100%, top up一年工资
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发表于 2014-8-28 14:37 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
francais 发表于 2014-8-28 12:17
) Q( F$ U* Q& t( z: H4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

! p" r' k7 F5 Dfederal government给one year
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发表于 2014-8-28 15:15 来自手机 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37' r* |& E$ a: w1 X2 `6 m
federal government给one year

1 R& `& V$ s1 p' R; B! _2 S+ D: x3 V% m2 B3 V+ K
所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:25 | 显示全部楼层
进市政府,联邦都要求一定citizen嘛?我们finance、accounting专业的PR..
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
感谢大家的info~~~4 J1 y  w& a9 [% f9 b$ Q3 N
0 ~- a5 b2 k! l4 P
产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕前工作的时间有任何要求吗?1 }5 V) z) m% R8 k3 {
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发表于 2014-8-29 07:52 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15 4 _) n4 o0 G! p
所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

  d8 d5 u( p& v不是所有联邦都给一年100%的,少部分有,各个单位不一样的
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发表于 2014-8-29 07:56 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
Chopin 发表于 2014-8-28 19:51
, q. Y- `' I  Q感谢大家的info~~~" Q/ p2 w/ s8 u: [1 d4 f

' ^; c+ n8 o/ P1 a  M7 d产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕 ...

+ q4 s7 E2 S5 a& P( j600 hours before you start your maternity leave
鲜花(23) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:22 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
兰芷 发表于 2014-8-28 12:44
7 n6 w# k# I% i8 n! ^4 Y请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是 ...

/ D; K" a1 X8 J5 U# w- q3 p0 w8 n医院填表后是自动link到CRA的,CRA之后会联系你,估计会给你寄张表格,填了寄回去就好了。也可以直接对话CRA问问,提供你的SIN,CRA就可以给你查到
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:48 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
- i7 F& ?/ n) T" v8 Afederal government给one year

+ j, l/ E/ {; z哇噻, 怪不得很多人要去联邦政府工作. 太强了. 给工资的多少呀? 2 k- c# L  e" `2 j9 q9 m1 [
我是没希望了, 将来看看未来的儿媳妇和闺女有木有希望削尖脑袋挤进去.
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15 ( O3 ~+ s8 Z9 T8 ?, h, @9 N& y
所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

0 b" n/ y8 e2 v1 k4 X, c你们说得这个是工资的100% or 91%吗?/ t" P. _: e: s. e- g
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励他们的员工休产假么?
鲜花(25) 鸡蛋(7)
发表于 2014-8-29 11:13 | 显示全部楼层
本帖最后由 兰颜知己 于 2014-8-29 12:15 编辑 6 [- y/ d7 u8 F( [0 ]; N3 A
francais 发表于 2014-8-28 12:17 0 g3 ?( g! U: P0 a
4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

7 `5 F$ t) w7 r( c5 F* |1 g
- n: m0 X# H9 r" ~, m1 g  T' H  p关于公司福利,实在是与所在公司、职位、是否是工会成员有关,而且是工会成员又完全取决于这个工会与公司的Agreement,所以在网上永远问不出个明确答案,要看具体情况。
! d4 }) h  }8 _& A/ g, W& Y% e& O* C: T# v" u) o
大家都习惯用产假mat leave二个字,其实真正意义上的产假只有15周,剩余的长达一年的是叫parental leave. for parental leave, normally u don't get pay from your employer but EI from government ( I am not positive on this, there could be some awesome employers that still provides finance support during parental leave,again, it really depends).
6 y. z$ p- B- n) O( |- n' Q& G! ^5 |3 W6 K) j
至于mat leave,有时公司会仍然付薪水,但是有条件的,而且百分比不定,有高达90%,而条件必须是医生出具证明产妇产后有一定的健康问题的情况。
6 U2 x4 j) G' {1 B" R, u% ?3 N- ]) B* q. c1 N8 @2 H+ `& l& B" u2 m: Q: ^! d
所以关于这个问题,最好跟公司HR或工会了解。
鲜花(39) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 12:35 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51 5 o9 e8 {9 _7 C
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
# B1 d3 E& |6 M; g那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...
9 K3 u8 L$ Q& e$ P% l
是在EI基础上,雇主给top up到100%。
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 13:02 | 显示全部楼层
猴子 发表于 2014-8-29 13:35
9 `4 s8 Z3 h6 n1 H+ Y! }, K; C是在EI基础上,雇主给top up到100%。
* G9 o5 }& q( r$ d
o, make sense. 不好也很爽
大型搬家
鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 20:57 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
请问,拿完产假之後还可以再申請EI嗎?谢谢
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-30 17:02 来自手机 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51
3 F7 M1 z. ?! P+ a- A( i, I你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
& o$ W$ T/ I0 g) }1 V9 [那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...

; q; t) c5 x+ s4 C5 L' D产假比工作时拿的多,因为有一部分insurance和UCCO的钱不用交了,不过以后产假结束要补的
- Q# o9 Z; B- S/ C  a9 H
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