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根据一份新报告,加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。% X: h3 J+ P& u3 f; a& @
% V% {0 }4 b. j6 t周二,精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查,结果对加拿大员工来说是充满希望的。
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! W7 c5 U2 {$ E& N5 N) L2 L) _) Y报告发现,2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。1 B6 {, e9 {. n: u, z
4 X( y. d, G. o' Q5 SNormandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示:“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退,但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。
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2 o" m- s1 T' r' a6 p加拿大各地近700家公司参与了这项调查。" [3 J/ O. w" w
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Normandin Beaudry表示,43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。/ Y3 X8 i3 ?2 ]7 L/ j3 E' L
) j# v7 m8 L8 h/ ~2 H: {% ^报告称,在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下,补充涨薪预算已成为近年来的趋势。! E4 ^( n& ?5 S- e5 f& i2 v
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“有了这些额外的资金,各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力,通过战略调整,留住关键岗位的员工,区分表现最佳的员工的薪酬,或加快某些员工的薪资进步。”
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他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。
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到2024年,以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平:6 z& m4 Q4 ?. G) N9 {7 A
6 }; v3 l, w3 m# c# f科学和技术服务:3.9%
3 R; C; v& `8 ]) N: d9 H' E8 T房地产、出租和租赁:3.9%
7 u- g6 i" W* _* |/ {高科技:3.9%
- o. C' I. p2 L+ l; V制药和生物技术:3.8%4 `- k4 |5 C5 K
耐用品制造业:3.8%5 T$ u7 L8 `) s- l
住宿和餐饮服务:3.7%
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Normandin Beaudry表示,对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说,现在只有2%的公司计划实施这一举措。! E" H: f$ U# C. e
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现在什么东西都贵了不止一点点,终于要涨工资了...... |
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