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这是一个房价高企、通胀率高,父母抚养子女到成年以后的时代。; z0 t8 u7 K' `# Q& G4 x- O- w- ~
d* {! H6 E. x$ P, T6 m+ {在加拿大一项对21岁及以上子女的父母进行的非正式调查中,91.5%的人表示,他们为子女提供了某种程度的支持。9 y/ {9 E4 n' n+ p
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近37%在帮助支付子女的杂货费用,近25%在帮助支付房租,10%在帮助支付抵押贷款,近一半在提供现金。
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- z+ f7 k, c+ h3 @这个结果既是对千禧一代(90后)和Z世代(00后)财务独立的调查,也是父母对他们在支持成年子女方面作用的一个观察。在经济上可行的情况下,很多人都在这样做。! F+ w5 H% J) Y Y+ N) i
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在提供经济支持的父母中,只有6.6%资助金额不超过1000元。近25%表示金额在1000元至5000元之间,64%表示在5000元至5万元之间,其余受访者(不到5%)表示每年的资助金额在5万元以上。 i! m* {6 A4 o! P* I3 G
0 r; Y) V1 i4 ~! D最常见的经济支持类型是食宿,47%的父母表示他们会提供这种支持。当被问及成年子女住在家里的主要原因时,39%的人选择了买房或租房的高成本。
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11%的父母表示,与他们同住的成年子女正在为购房首付款存钱。列举的其他原因包括找工作的挑战(7%)、健康相关问题(6.6%)和学生债务(4.3%)。9 \% D8 V ~2 |7 y$ T
" [$ `6 Z% g2 d: k- R/ {/ |! x) r接近3%的人表示,成年子女住在家里,因为在他们的文化中,在结婚或买房之前与父母同住是很正常的。
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. ~0 r' V( r7 Z0 r. c很明显,高昂的住房成本给父母、千禧一代和Z世代带来了负担。帮助支付租金和抵押贷款的父母数量证明了这一点,关于父母为成年子女支付购房首付的调查数据也证明了这一点。- O8 x# N0 K P0 Z3 k
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41%的父母表示,他们在首付方面提供帮助,34%的受访者表示会用退休储蓄来帮助成年子女。, a/ c: T7 r- l: l! A8 y" X
5 n$ Y f' Q* _# h& g4 s8 F; [结果还表明,当父母期望成年子女在经济上独立时,他们会感到无奈。略多于12%的人认为今年会独立,而56%的人则展望未来几年。其余的人说这将需要很多年或永远不会发生。' h/ p4 b V: U5 D3 z* c0 F4 c
3 K. R& x2 l9 T1 J! x这事不光是父母无奈,被迫“无法独立”的成年子女们,或许压力更大。
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, V4 w* v3 d& v. ~" x根据加拿大统计局发表的文章,由于疫情,青年失业率正在上升,尤其是应届毕业生,简直是“一毕业即失业”。/ }2 ~. r9 E3 E& g$ s& U
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最近,一个UBC的应届毕业生发布了一个“加拿大糟糕的就业市场,让年轻人撞的头破血流”的帖子。这位小哥在温哥华有过三份Co-ops实习经验,其中两个在知名投资公司,另外一份在四大担任数据分析和财务职位。
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" I5 Z8 N4 G4 o令人意想不到的是,在以全A成绩从名校毕业后,他在温哥华根本找不到工作,因此他不得不去美国工作。(美国给了他更好的条件,给了他工签)。在此之前,他对自己的简历很有信心,说:“我很有把握找到工作。”但现实却并非如此。
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" S6 V Z6 i" A( D3 O9 G( D小哥说自己在四个月内发出了600份简历,却没有得到一份Offer!他自嘲道。“也许我太自大了,每次面试都失败。但我在温哥华申请了300个职位。我只参加了四个面试!”7 }" b Y9 @+ m8 d
4 K- z: K8 F3 Y5 X8 M+ k6 c7 M1 F l“我们的公共服务部门看看这里吧,就业需求非常高。Translink、市政管理、省级或一般公共服务的工作都需要至少2-3年的工作经验。而他们告诉我,实习经验根本不算数。(那么实习的意义又是什么呢?)" C$ ]) P( f. B1 X) i
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私营企业几乎也不好,最苛刻的要求也是2-3年的经验。在2023年毕业的人中,我只知道大约有14个人毕业后有明确的工作(我在UBC)。大多数人都没有工作。
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! s- r( x5 }. R9 d" G# X/ l% _同学中找到工作的那些人,工作地点都在温哥华以外,甚至跑去维多利亚岛。- j# o' Y+ H' b0 X) p: m! b+ i J0 g
& n" Q9 H& K6 k, p7 R5 R- d温哥华这个城市只留下3类人:学生,家里有矿不用工作的人,和已经28岁并工作多年的人。而第三类人中,大部分都不是来自本地的。”" `0 T/ |2 ?. m) Y8 S
# ~8 ~& Z! b$ l* W2 o" @多少是有点扎心了啊…… |
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