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由于该国继续面临劳动力短缺,加拿大的失业率在 7 月份保持在 4.9% 的历史低位,与 6 月份持平。
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1 g- F1 b2 P0 x4 ? `加拿大统计局在其最新的劳动力调查中表示,经济上,失去了 31,000个工作岗位,这是连续第二个月失业。. j3 g7 H7 J+ X' Z# I& Q! n2 M1 y" {
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公共部门雇员人数下降,而个体经营者人数增加。私营部门工人的数量几乎没有变化。
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8 T6 ^% w% x; M4 P) d$ J加拿大的劳动力市场仍然异常紧张,全国有超过一百万个职位空缺。失业率是有记录以来的最低水平,可比数据可追溯到 1976 年。$ P5 }2 O, @* z& y8 [$ K: x
) V: r9 S+ p0 {3 L# Z. e. i4 h0 d加拿大统计局表示,尽管劳动力短缺,但没有证据表明离职或换工作的人数比例有所上升。
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CIBC高级经济学家安德鲁格兰瑟姆在周五早上的一份报告中指出,7月份的失业主要集中在服务业,包括批发和零售、教育和健康。. p: ^1 X, m& Y7 H9 C+ o. y% P
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25 至 54 岁加拿大人的劳动参与率与大流行前相比没有变化。
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与 6 月份相比,工资增长速度也保持稳定,平均小时工资同比增长 5.2%。. [* \# ]& h) D6 T* @
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加拿大统计局的报告还关注了持续的医护人员短缺问题,重点是护士。根据加拿大统计局的数据,超过五分之一的护士在 7 月加班,这是自 1997 年有可比数据以来的最高水平。
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相比之下,7 月份约有 10% 的其他员工加班。. l3 x0 C0 V' ]: k2 x* h
% I* e, b; s; _0 c5 S随着加拿大面临第七波 COVID-19 感染,在进行劳动力调查时,11.2% 的护士至少在一周的部分时间里请假。. h; D) V1 Q. t2 A5 U3 @+ \+ y# E& P
, h' j) Q, r7 R$ s) h/ D1 s加拿大银行正密切关注该国的就业水平,因为它准备在 9 月发布下一个关键利率公告,届时预计将再次加息。# E" `& C2 h8 Q
3 O. {$ y& x, |8 i# k" @- W尽管随着央行试图通过提高利率来抑制通胀,该国经济增长放缓,但经济学家们指出,劳动力市场吃紧使得这种放缓在本质上是独一无二的。 |
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