惨无人道 Tims被曝要求生病员工按时上班

rambo

在全加拿大举国抗疫之时，
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“待在家里”已经被强调过无数遍，

' I: w/ ~/ ^( X) |* a6 R但有一部分人仍在工作岗位上，

% O3 F  `3 i$ M% q- U1 f+ i7 f/ B为大家在方方面面继续提供服务。
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如果这时候他们生病了，

9 ~2 a: D" ?/ s/ y! m老板还不让请假，
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! P9 V1 @7 P% T2 P0 \那未免太过分了吧！
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, K; n" E( L) f: s近日，Tim Hortons被曝出

在疫情期间，要求生病员工按时上班。

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" r6 H$ @3 J1 b根据一名网友在Raddit上的发贴，

* {4 W% j/ Q) D, A$ i& P$ Y- {阿省埃德蒙顿市中心购物商场沿街的
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一家Tim Hortons在近日

  w1 d/ l. _; `$ ^$ _+ k7 r+ P* H贴出一份对员工的告示：

“对于所有请病假的团队成员，

+ N0 k" F( a6 R! ^' t, n0 x$ }我给你安排的上班时间是有原因的，
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9 D6 M) G$ Z5 P5 f! t你不出现将被认为是‘无故缺勤’，

5 p4 m! n4 A* j. \; d  m9 c7 c请照你的班表按时上班。”
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: @7 ?& b% x. p, a4 X这不就等同于告诉生病的员工，

* u7 l7 X1 e  Y# O& a% T! c& p/ T即使生病，也要按时到岗么！！

要知道，
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# P" s* T3 L/ e! }: ]: l为了遏制新冠病毒的潮流，
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该省的公共卫生官员一直在强调
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* U9 b$ n6 k8 l) C) Z# H5 t严格的社会隔离和自我隔离，
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( C" b7 C1 R, _- z( `8 v' X( H并要求生病的人待在家里。

' j7 H( w6 I: X1 m8 z! r) tTim Hortons这么做，

, |! d, ?3 _9 l9 u- w2 g难道不是在反其道而行？！

事后，星报记者通过短信与
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该门店经营者Joel Foster取得联系，

9 K# I: D/ r. W- u( r! x0 M但他拒绝回答有关告示的问题，
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/ \( h, E4 r: V6 T8 E% C而是让记者询问公司的媒体公关团队。
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8 G; X  u# m. t; p) s9 A5 w对此，Tim Hortons总部发言人表示，

# Q" }  F/ `8 V3 q" a3 |# K“很不幸听到这个消息，
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+ {. w, n: C7 g" @( m: q4 \6 W但这只是一家门店的个人行为。

我们已与该门店经营者联系，
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他们已经撤下了告示，

" s: b9 Z/ A! Q# T# ?8 O4 j并向员工重申了明确的政策：

/ p1 ^' f/ \! T% G: x3 Y( Q5 {如果员工生病应始终待在家中。”
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5 y1 b, K$ i2 T4 P# `7 Q1 H据悉，这已经不是Tim Hortons
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首次被指出苛刻对待员工请病假的问题，

就在12天前（3月13日），
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非营利新闻机构Press Progress曝出，
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Tim Hortons在新冠病毒大流行期间，
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要求员工必须提供医生证明，
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0 \( E- h" N( |/ w6 q才可以休无薪病假。
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$ |/ ?) i# \+ n2 H
% e. r6 N0 A1 A  E根据Press Progress消息，

  c. F& ?( m- e. l% h$ q新不伦瑞克省的一家Tims门店主管表示，
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6 A( H. R* L3 x" G# g公司应对新冠病毒的政策包括

停用可重复使用的杯子；
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# Z% A8 e; s0 ?: L; @- p" k( j8 H取消今年的“卷边抽奖”活动；

2 I2 h+ y+ `* ]4 p9 r7 V实施“严格的洗手政策”，
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除此之外，没有其他的了，

没有任何与员工有关的...
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该门店主管还证实，
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该店所有员工每年最多只有5天的无薪病假，
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并且每一次申请都必须要有医生证明。
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“一年就五天，
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超出就等着被解雇吧。”  

) ?/ |$ H4 D% @6 N  w' T- }“最低工资很普遍。”

: k8 n9 Z0 O: F  K! F这则消息被报道的次日，

Tim Hortons公司就对此做出了回应:

“自从加拿大政府开始提供新冠病毒的有关信息开始，我们一直在与我们的1,500家门店经营者协作，以确保他们遵守当地公共卫生部门的建议。我们已经告知店家，团队成员生病时应始终待在家里，不需要医生的证明。门店经营者还必须遵守其省份的劳动法和相关条例。如果他们以前要求无薪病假必须要医生的证明，那么我们现在很明确地声明，现今不是这么回事。”
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希望所有Tims门店都能好好执行
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公共卫生部门的建议！

现在还在外面上班的员工真心不容易...
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