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作者:TERENCE' a5 M( {1 \0 i3 T7 [
6 D c( J, X' [, ~阿尔伯塔省政府在周五下午向阿省最大的工会去信表示,有可能削减近6000个公共部门的工作岗位。这封信不是正式的裁员通知,而是通知大概要削减的规模。0 J- @0 B! g5 e, o/ t8 V* P. e
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0 X' d- F* ~7 i) S1 d# b裁员将影响2500个阿尔伯塔省政府职位,以及卫生服务部门的以下职位:
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1000至2000个家政人员;
1 B) Z/ f: O- P, G2 [350名行政和医疗记录员工;9 _2 s( }+ a# ~8 b; K: T" V/ @) T6 }
250名一般支持人员,例如维护人员;# M( r9 @. Z8 L! Z4 {8 t
235名洗衣和布料操作人员;. a# u8 q+ H0 b. e& |/ Q6 B
200名辅助护理人员,例如执业护士和保健助理;
- [. h0 Z I& c$ W& O' {* R/ X200名家庭护理服务人员;7 D* l& H+ D% W: x2 i: f3 j ]" u* d j
165名餐饮服务员工+ S! ]: B7 F1 I+ H- I; T, U- B( z
这封信没有详细说明具体举措是什么,但提到了以下几个政府部门:卫生服务、社区和社会服务、农业和林业、老年人和住房以及交通运输。. \5 V# u% v) s# b* }# T# f
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反对党新民主党领导人Rachel Notley称潜在工作削减“残酷无情”,认为这是省长肯尼对竞选承诺的背叛。财政部长Travis Toews在周五早些时候发表声明说,目前的现状“不可持续”,并说阿尔伯塔省在政府服务上的人均花费比其他大省都多,效果往往更糟。他说:“我们很清楚有必要对政府服务进行持续审查,确保效率,这可能会导致公共服务发生变化。”
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阿尔伯塔省卫生服务谈判和劳资关系负责人Dennis Holliday在周五给工会的信中,详细介绍了卫生部门可能面临的风险。在10月份的省级预算中,医疗卫生支出增加了2.01亿加元,总计达到206亿加元。Holliday说,阿尔伯塔省人口的增长和老龄化意味着要提高效率,更关注医疗卫生的支出。“这对我们的医疗服务提出了越来越高的要求,这意味着我们必须采取其他行动,以便为阿尔伯塔省人民提供安全、有效和高质量的护理。”$ y9 z3 v6 h8 T2 c$ i* T
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+ L! H4 `8 D5 j) m# I4 F& ?- c信中说:“如果将来考虑进一步外包服务的计划,我们会根据需要提供建议。”很明显,政府打算进一步将公共服务私有化。
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由于这次准备的大规模裁员,另外有750名一线护士可能会失业。护士工会表示,政府计划在三个职位中削减500个全职护理职位,从2020年4月1日开始。工会说,削减500个全职职位意味着要裁员750多名注册的一线护士。
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省长肯尼周五在路易斯湖的一次商务会议上说,削减相关职位符合政府的议程。肯尼说:“我们一直很清楚,要让我省的财政恢复正常,就需要减少整体公共服务的规模,我们希望主要通过减员来实现这一目标。”: E" k- e3 F& o) c$ F# T
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