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最真实的2006年应届毕业生真实薪水(比较全) : @! [2 p' ?8 n$ s$ P! v4 Q6 w
今天在一个网站工作网看到以下的信息,里面列举了以研发为主题的企业的收入。& @# S1 O3 U- u# ]% V# }
! m* t* }' p) x+ [2 a; w2 i 我只是做了下整理,数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的,都是他们本人或他们的同学朋友今年(2005~2006)找工作拿到的一手信息,所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers! & A% p' X# y3 u" l
5 x1 ` z! s% N5 s 按行业划分 (y年)
) G ^; r5 ]4 i7 R7 ~
! E! M" o2 }( D# Y4 B: @/ ~ [通讯]
7 E3 O; o! D1 ~/ p 上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry) 9 _2 k) W$ ~: f' H9 ]
朗讯青岛:7.5k/m 硕 5 D6 x" H. R3 C7 Q- D: j
朗讯北京:9.6k/m 硕
) _5 S) z, J. f. d# t Cisco上海:9w/y 硕
6 o9 ` o+ x) ~& T; H8 Y6 u 华为: 5000+800 硕士 2 t5 V! e$ T" ~$ [' A" J) l
爱立信北京:6500税前
9 M5 I* P& g/ {' }, ^ u 西门子AD:3200
4 q" b& P3 P* n+ r 中电赛龙 5050+800+150 硕士 - t7 W' _& ^" V* `7 d; L% c
大唐移动 5500+900(车补房补饭补) . |6 ]5 n& g3 T8 u( f5 B8 w
大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi) 7 Z/ B2 j) Y8 \; h: b+ b
大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) 0 i/ r8 e p3 |: a: v1 O
瑞斯康达 试用期5k,转正6k,补助有几百,硕士(avivi)
3 ~: k( c) J) S: Q* I0 Q0 V# c 中兴 5750 硕士 (avivi,lgb)
8 j2 N z2 M ?" h 数码视讯 4500-6000 硕士(avivi) - Q/ M. V% |7 x9 P( [
阿德利亚 6k (avivi)
( h2 H( l5 Q) \ 港湾 4500+500 硕士 (avivi)
; Y* [7 w. H6 r& p6 D% g8 W 3 \) [0 v9 i& s" c
( n8 G7 w" V! J( W- {
[运营商]
2 Q2 c! A, @" b9 c$ w 北京联通:硕士4000+2000/M
7 ]% s; x: j4 B! G 太原联通:实习期3000/M本科 1 G, |/ F% |0 A% `. _3 w
上海联通:转正后10W/Y(加福利)
9 V; z3 {# r: }7 Y 河北联通: : M3 @" T: U& t$ @4 o4 w4 }8 ~
]试用期3-6个月 见习期1年 试用期在见习期内
* V' \: I/ y" O, g; W) B" w ]试用期小本850 2 S4 j6 d5 |8 @5 d0 [8 P, y F) |7 Q
]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5
7 Z$ \) B4 `8 g7 H+ s ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 - ^3 V- @: U1 I3 J; C2 y6 S
]1岗工资950 4岗工资1950 ( y3 O, e7 ^. A, n9 ]( _$ N' Y
]奖金占薪酬的50%
$ V2 l8 k$ S6 L ]发13个月 % K: B( Q4 ]- J$ a6 Z5 a# w L% D
]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了 x% R' o4 z$ L' m9 H
5 t5 c& L( B2 J! h& }1 i
东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)
) y; _/ a. @: m 广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
5 }' R( e; V$ x& t! t 深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后
1 l6 a3 q" f' Y# ^2 n3 |; P2 W8 x 4 ?* e- O% s, h9 [3 {- j
上海网通:转正后12W/Y (加福利)
3 W. n* L% v6 _ 太原网通:1500-1600 " [. V7 W7 h2 ~- x
: o8 V" T d+ h2 x$ q3 n
重庆移动CrewZ)
9 G/ z4 s, u) ~- a( W ]本本 实习期6个月 ,1k2/M ) Y6 E5 W! C9 y2 P( H
]转正后7岗,2k+/M(平时所有的加在一起到手的,不算年终) 3 Z4 H7 ]5 V' e- ]
1 y; I! ?: p- u {1 E
) x2 l- {5 \4 Q" L# c9 H% L [软件] $ N! U/ e) y& Q* j
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y
6 F/ E2 r3 p' l. e 腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
( E% S7 u5 @9 }& V( W7 |) k& P+ J, [ 百度:研发13w/y 硕 业务类非常低 , _$ f- Y5 y1 V2 I2 O7 g, N4 I
Google:16k/m 硕 ' z1 C9 _5 K8 o* C" a0 L# Q
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% 2 ]) a9 ^0 p$ _+ J: V
TOM网:本科4500税前
: R! c( Q' I* L5 }3 J 汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金 2 E5 f' C$ B( s6 V0 ~: i- l0 o* r, j
Infosys:
6 }- S; p8 }3 K4 @' \ s ]试用期6个月,培训10/18周(短期/长期,视是否为计算机、软件专业而定),其间
& t- Z v4 Q E+ y3 M3 I/ ` ]2.5k/m(本科)计算机、软件的为3k,转正另议。发13个月薪水,其中第13个月为全年
- `0 u- _- V# j+ p1 D/ O ]最高的一次工资。(deazi) 3 f; C w9 w$ t) Q4 u! O
1 m- k7 p" T( F: X% G. ~
[网站]内容编辑类(楼主凭经验加上的,本科毕业)
3 J$ ?* k" c' u 新浪3500-4500 5 p" y' Z3 v6 p
搜狐2500-3500(相同职位比新浪少1K)
& V$ n4 @4 p: T2 V$ w/ ^9 d) y 腾讯3500-5500(据说有上来就拿7k以上的,估计比例很小) $ Y: N6 ]" a" O
TOM2000-3000 . `, |! [2 W1 {) C% d0 r
网易2000-3000
* U1 O2 W0 j/ g6 _( m4 e 中华网2500-3500(据说进公司就有期权,未考证) 5 ?5 f2 k6 _3 X8 ]- ]: @
- s. P; x# P7 j1 N c# [ [PC] 3 `' v) Y i/ X, X7 K1 D, Q
明基:2500左右
) I+ M, r; T0 D 华硕:3000左右 3 |: P* l, h% X' [
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
3 y& _' G9 f; [
! m7 V0 Z: l& M6 w ! Z2 \! Y8 V% }+ ^* H4 A
[集团]
7 O7 V$ y% {0 |0 J9 C4 d$ R0 v8 y Sony东京 25w/y
7 _9 B$ K. x$ n7 w) j% p# y intel:研发 研 8k*16 (税前基本工资) + Y, h- L6 k" ~* D" v) m
IBM CDL: 研 7.5k*14 (税前基本工资)
. F+ I2 g K8 \- r ?- \ IBM Sales: 研 5.8k*14 (税前基本工资) / ~3 E6 F$ C1 `. T
联想:4000税前. , V5 U( \) N6 o4 R
联想研究院:5300硕士
( K4 A% O7 [ h6 l 方正电子 5k 硕士,但是只发70%,剩下30%作为奖金 (avivi) % ~+ Y" F' K) p: V
HP:SALES,5300税前 $ W ^4 z! U* M7 e! L6 [9 s/ H) Q0 z
7 E+ y6 ]/ o0 W: T9 O
) i& E% K$ @9 J3 }# l; R [金融]
" {$ ^6 l, T) {# C. h: _5 v 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 (税前基本工资)
4 ~- g# m: X1 H5 ?, K 摩根斯坦利: 本 25w/y (税前基本工资) $ b3 Z' b/ b2 U; V/ q
BOSH基金深圳:11K/M税前 9 C" Q) Y. q. R2 ~2 a: P& |) Q
招行深圳总行培训生10w/Y税后
% P, c$ N2 A J. u 四大银行总行:第二年转正后10W/Y 4 w& d; a7 {1 }/ ~: I7 D' H
HSBC:7800税前
& \: t" t/ {$ O0 u. i' y , U8 B+ l- ?% t7 p s6 O- p
3 Q3 x1 B( M4 |& \
[消费品] 5 S3 F J6 ]& y1 v( R
NESTLE:4200税前 ! N& i" ~! R- g. I- \; J1 I! L# R" M/ j
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000
# j/ a$ R: W; l MARS:9150税前 - c; q& G9 G9 _. y, _
L"OREAL:4000+税前
8 p% B4 Z: `5 i8 L7 E ( l1 d: W8 S8 r
- c( ~6 O, A$ x. v2 P
其他] 4 p2 M3 u6 E9 H& v/ }6 m
SHELL:7800税前 % J1 ^/ ]; `# k
EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
3 Q' ` u+ u, k" D$ y9 Y Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 3 S7 I/ l2 G* l% v! w7 v
3院33所 第一年5W,第二年7W (avivi)
/ K; C7 J8 t# U* V 民航数据通信 4500 硕士 (avivi) 1 t! b f$ `: [" _
* R5 {! o: U- M7 {9 W- v 通用电气中国医疗集团,研发,6500-7000/m,不包括福利
8 w1 l6 Y) n9 G1 n 西门子核磁共振,6000/m)(包括餐补,房补) 3 D, Q- s; S; v
通用电气医疗集团,modality specialist,5000/m
5 a, E6 n2 B' q5 A5 w+ V 东芝(中国)研发中心,5900/m,房补,车补,另外有2000左右。医疗免费。 5 d- Q3 Q) y2 S) T
飞利浦东软医疗集团,4500/m,每年18个月工资。
0 N' N7 D3 {8 W' g- K 雅虎中国,研发,7000/m ( _8 L( q3 m9 o% y, B0 {
还有,陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补,餐补,分红。
/ K' q- O5 g' j, F+ J 建行总行,硕士,4000+3000/m
* X" q5 A/ m& d4 V( t @5 ~ 锐捷 3500/m左右 3 W$ _+ c# M% d/ Y' A' S# R! M& I% H
南瑞 4500/m左右 % W" b/ J& T- E5 S. c# X: j
可能LZ是个研究生,基本上不会去低薪的电器行业。
, {* E+ C- }. u- S9 Q4 p 长虹 1500/m
@) k! E: S5 J5 | 海信 1500/m
" \+ s) E" j7 z7 m) G* C0 A TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同
1 j% T+ J/ G3 a# G% Q0 O. V# \ Q 康佳 2500/m 0 h( ]/ `8 C! y2 P3 Z1 q
步步高 2500/m
+ J3 r- C% t# c+ m8 j" a8 h! C 不过据说家电行业的隐形收入很高,而且拿的是提成,不是奖金。
( d* X0 B( x$ }3 T n' S- I- L# e9 d0 s0 D: l3 {: P
西门子家电 4500/M研发 销售:2K左右+提成 * i. W$ ]& f, c! V
ABB 销售底薪4500+奖金(比底薪稍低) $ B, B! F3 O" K0 E! n) L, K5 x
GE 销售4K左右+奖金 # b' C; v. |' m% v# c
施耐德跟ABB收入差不多 ; w7 j+ c& N: a; R. s6 a
西门子 销售5K多一点 2 a) }: i# I+ S5 C$ O
28所 第一年4万,以后看部门 / Y9 g* D0 ^' H$ F" r
东大金智4。3K 第一年6万,第二年8万,第三年10万
( d0 G) a2 j; @, G. N; `% L4 U8 W2 w1 z+ V+ g5 Z& A5 y' i1 i
总结语
2 x3 }+ N @ u. m3 i" T8 N) p8 I
0 U( k3 l7 p, v: y" ^: y 1。一般来讲毕业2年是道槛,我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内,你要关注的不是能挣多少钱,而是能学到多少东西。
3 N, {# K* A: s# n* e$ r5 r " h9 b, r; T+ r" K
1 i* F! d4 R- k9 o6 v% S) c N. e
2。三百六十行,行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业,每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白,热门冷门职业都是相对的,对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业,到现在的从业环境你就会明白,职场能否上位或者高薪不在于做什么行业,而在于你是否能比周围的人做的更出色。
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: z) ^$ l, K l; C 举个例子:以前我有个有偏见,认为国有银行就是低收入、混日子的地方,没想上个周末去天津玩,回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程,北京金融从业收入已经大幅提高,这哥们研究生毕业也没到3年(跟我同年毕业,不过我本科,这哥们硕士而已),现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的,年薪竟然过20万。 7 v5 K- U) f+ X0 |
8 D4 k0 j( s5 B2 D, u# L 3。第一份工作很重要,一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路,这话并不夸张,具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同,道理好像,爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。 & M, }; V: c/ r- i& I/ Z- }1 y s
& L( z/ f& W5 s5 ~7 c 4。重视学校的实习,笔者有亲身经历:大三实习阶段,很偶然的机会找到一家非对口的公司,但在业内绝对是遥遥领先的一流企业,踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活,给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后,没费什么劲,简历没投一份,招聘没参加过一场,自然而然就加入到实习的所在的团队里,一干就是2年,为此受益匪浅。
: T* A1 \$ B0 [ f0 r" u9 R" r- N
5。你要明白在学校里应该学到什么,以前同事在博客里写过这么一句话:"从我有限的经历来看,那些在学校中吊儿郎当的学生们,或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然,这句话本质在于:在学校里如果能积累较多的社会经验,会对毕业后最初的这1-2年转型期有很大帮助。 |
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