埃德蒙顿华人社区-Edmonton China

 找回密码
 注册
查看: 1097|回复: 0

培养人脉的106种方法

[复制链接]
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-1-26 00:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。
# S" b* [2 v2 Q5 [7 T保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。
2 b0 [' G) S2 P" e1、帮助他人成功 - u, m6 B3 S" o4 W
社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。
6 j) l6 o$ Z# c2、努力让自己的付出多于回报
* l9 l- t& D( B& {0 q6 i$ h因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。+ `8 \( X% W3 l& d
3、不要保留 + |+ p' Q* ?( n* y! z% E, x
不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。
7 m& p. s; \  d6 E( ?4、成功的关键是慷慨大方
7 Q% o  K4 e! M0 G在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。 $ r) ]: f/ Z' F) I9 [. R. d
5、明确你的人生目标 ; z5 `: Z+ z$ R
你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?
- M; S; |- }; T8 H  @6、明确知道自己想要什么
1 h" o+ u. j. L$ f: x3 g越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。- ]% J1 H7 U7 D# z
7、习惯于为自己设立目标8 j3 B) Y8 ]4 j
让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。- `$ i* l0 m' S9 A
8、为发展人际关系设定计划 & K. h" l7 g  G) Q8 Q% U. }8 z% L! N
打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:; {- P6 }% `" z
1. 你3年的目标,及每3个月的进度。
  x1 I2 t$ W5 x0 S: ^- }$ T% i5 y8 X2. 列出可以帮你实现每个目标的人。
: |& \5 Q2 ^4 c8 A3. 如何与第2点中列出的人联系。5 u0 z: O1 X% _' C2 {) i9 M9 c2 b
一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。
: G1 y! b# J# Y9、打造出你个人的”智囊团”
' z/ W6 a* F3 a" A找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”".
- U- L4 H* a8 y4 b, I$ b- b10、在你需要前,打造好人际网络
- c/ k/ A3 w- J9 \要你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。* g, }* E" p. }: J& v
11、与你认识的人保持好联系
$ e# Z6 \! T" S! h6 o" C刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。7 h9 _" x8 g9 G! r2 H
12、大胆
/ p+ ^+ f0 r" s勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。
, Y7 X: `" n/ @" j: c+ ^9 \13、乐于求助于别人
3 [! `3 e* {9 Y, s1 U乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。- V! }8 g* Q* ]
14、在畏惧面前考虑到收获 7 _% O) o- q# ?0 d9 ^% N# h$ Q
厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。( i4 |5 z3 y" n! I/ ~
15、尊重别人
) d: d  k& v1 f: l4 D) y% b4 t尊重每个人,不分高低贵贱。
+ R) R1 c: E% k' J  y* O16、透明 : J/ T! H  ^3 q6 B# k
敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。
) j% E9 c& x. h: X% R* B2 j17、结交朋友
+ F) c: F) ?0 F6 g擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标% Y- t) O0 A9 z' v" [. a5 g
18、做好准备工作
6 V; L; U9 [8 ^' s, X! x你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。
+ Q8 L5 M7 N7 D7 o3 i. f19、了解与你交往的人
: H0 I/ }9 z; k如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。
; |  N. a9 V. S- j20、了解其他人的兴趣
, C& w; m. q) u2 x" g% d爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。
& ]" g! y) B! I/ E8 i21、决不一个人吃饭
. z3 U; `& L  G* t( x吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。* D# P. }* a. k$ B  Z
22、管理好你的信息 % N3 J5 A( f" }- K& Z  s
有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。: |9 e; |$ ]2 d+ H, X
23、列出清单# G( S5 F4 k4 W& c& `8 D
按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。+ T2 \4 T& M0 {, R3 T: k' o
24、认识你专业领域的权威0 x  C" ^! y' Z6 p; r- {
为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。
  Q5 M9 N" L# m: C' J25、列出你已经认识的人# ?* y  G, [: \, @, [2 ?1 W
列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事…….
" e0 J. {+ K0 |4 c6 T) P3 N3 V0 [26、灵活的组织信息
- p& V7 ?3 D) s9 Q" N+ C2 h: }. X, v你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……
2 E  f' B  }0 ?5 F27、利用别人的联系清单,补充自己的$ f& L; n" [% S+ }/ L
他人的清单是你的资源。& y2 z. H5 f$ {4 H' l
28、建立”渴望认识的人”名单
1 _9 g# U# y* l0 L# a你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。# v, g4 g* Y8 F% @8 m
29、联系完全陌生的人(Cold Call)8 q, P8 N3 l1 U% K; _: m" T
当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇
8 r0 M2 U' ^7 j% @- Y30、坚持 - F$ O6 v" N, H6 R
如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。3 `3 ^2 j' U# C: n! c" R
31、联系有间接关联的人(Warm Call)­, h; S, ^* U( {( F# o
用下面四条规则来
+ o- t  f* w$ e1、表达可靠性:提及相关的人或单位。4 V# R! g8 A2 `1 E: c3 t, q7 Q
2、提出有价值:你能为他们做什么?4 h, J0 l7 S( x- R! S" X
3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。
  Y" U  B+ t8 x0 r+ a# F3 ]4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。
6 V. ~4 J! F: |# O32、把门卫看作盟友而非敌人# \7 ^! i7 m- t8 S
门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。
9 X: e- G* e/ k$ I33、永远不要消失2 [, \3 \  s7 t. {
在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。
- d0 L5 T2 x4 _  L34、努力保持可见和活跃3 w5 d* Y* u9 _/ z! j. y6 u7 h# h
排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。7 g- [" Z+ O- S
35、将多件事安排在一起' Q9 C1 R  ]5 m5 f9 v3 A% R
你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。
6 d( G) R/ d9 K8 o$ r# k9 ^36、找到乐趣
: R% t9 T4 f' u. V9 {2 c9 y- Y交际是有趣的事,不是在浪费时间。.
/ ?" e  q8 R" k8 I% ~( r4 o$ D+ ]+ y37、分享你的激情
; F% u3 u# Z! X9 F# r& i分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.& M9 v) {9 B) w
38、强调时间质量1 c! a. j0 P8 e
友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。
" W! ]7 l/ b4 N8 z3 D  X39、跟进还是失败
* P7 |9 U% u' z) d9 l' o与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。
. P! h3 X" f( N" A3 }40、立刻跟进
, q. B8 ?, v1 U$ }; j# v你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。! g! D) ~4 ~3 k/ m3 ^0 p/ K
41、不要忘记再次跟进 0 S+ z3 o* @, ~8 [) x
一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。7 g1 j7 `' f6 m9 X# w
42、会议上花时间与人交流2 ?/ \  X1 g  Z) z- U  P& i
会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。
! P$ d  `. ~) L+ }43、做会议组织者
$ \+ i" K+ z1 m' x0 t# X- `不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。, ~& m7 y2 B+ F7 y9 F
44、公开发言
6 l' f5 r/ D, P! d8 Z发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.3 u; J& c3 m: L/ m4 j2 w+ V
45、尽可能多的随访( n, w% |% v$ b. x, j8 R0 H
不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。
, z1 W9 h8 ~9 L1 S3 [4 [6 N' ]46、与交际高手保持联系 ' p+ E$ V0 z' W* W1 j
有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。) y: b; J: G8 b% b( g" @! v' m
47、尽可能多有相识的人
+ j, ], F; h8 J8 X(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人)
  [5 J  Y2 K9 k# C9 q' a5 Q0 O通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大$ K# v% t$ H- [) p
48、结识各个领域的人
; C0 t  T+ s! X2 u# }2 i9 }" z. o我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。
% e5 d+ C! t7 U9 Z2 E$ [49、与其它人交换人脉
0 n  ?9 J' I. a扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。
. k- l1 q8 H$ h2 N% T* i50、建立你的组织委员会1 S  ^. _* G  J4 G- V9 d
政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”9 L7 L5 O: }1 E0 e& D4 w1 J, s4 k
51、提高你”语言流利度” . E9 y: T. E$ H! I
“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。
1 y: V; h& {7 V$ A# f% K0 s( B52、做真实的自己 , o# \8 x( D. c% Y# B( j# a
要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.* _3 b9 ?$ c% J5 m3 l6 G' O
53、“顺从” 2 I" t# ?+ C* d7 U) \: d! l% H
顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。
* B% e" J% @0 \. ~0 d! h54、说真心话 6 N% \, I' ^8 k( w
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。7 B( z" E2 ^; d2 W! D
55、学会利用非语言的沟通
8 j# {$ T3 p! C) A别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。+ y1 ]3 V' I/ N% h- F+ u
56、准备谈论的材料; K8 X, y" B2 Q# v) a% ?1 C: D
准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。9 t2 S3 a6 O  [" V
57、学会倾听, [! ]  u! a$ ^, v! U
先要理解别人,才能被理解。
% Q) }" }5 ~/ V  c9 ]$ W, ~58、一定要记住别人的名字
7 D/ I9 w( w* s2 }% [, }没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。
' h4 n% v9 m! z. O: E59、真诚" Y3 \* _& a) _4 o; ^* n- |
毫无疑问,要想被别人看做是特别的人,你要要让别人觉得他在你眼里很特别。
: p) ?+ I) ~! Q# t$ }60、试着找出他人的动力
; z& C7 q: t3 s2 W你初次与别人交流时,就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种:赚钱、找到爱情、改变世界。3 o" H) H! m8 }
61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望
$ e9 ?: r: r; m主动的去帮助别人解决他们的关键问题,可以让他们关系非常紧密。
% v. U4 V1 e: B2 E( s3 p62、让自己成为别人不可缺少的人
* }8 _7 j: m  Q  l( b' h- l) y不可或缺性非常重要。要想不可或缺,就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。.. D7 b* @  O. L! L4 z- D  K7 U5 t2 ^
63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功
  _& [! X+ q% s. ~2 N当有人告诉你他遇到了点问题,你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识,还有你的朋友、你帮手
0 t. ~  ^$ k5 U2 v* u64、主动提供帮忙) J, R$ ?8 ?9 L9 h% p9 ~( Y
不要等别人提出了才帮助,要主动。
3 v5 B- h7 S& i) `5 [1 ?' U65、传播知识" i+ Q  f: q$ X* ~" Y- p; E2 b
当你财务和人脉都还不多时,要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。
6 R2 s& j# s# N- O" C66、对他人的成功感兴趣
7 A" p3 g% F. E对其他人的成功感兴趣,你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间,让别人对你的成功感兴趣。(戴尔·卡内基)
! [! r! ^: F1 K' s" k8 k67、时不时的小联系
3 Q4 a) ]" I5 g# n+ I4 Z+ G80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系……永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料,以保证其不会枯萎。$ f3 C* e4 b& [
68、重复、再重复
$ z! h% d6 r/ h0 s) U要想让别人脑子中记好你,有个非常关键的方法:重复。.
# x% p) e' h1 X, l, X9 ^* `, m69、建立评分体系, r/ D; h& A( I, f9 n$ j0 w7 K
建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如:
; @  g, l: \/ u. O. y1 ^& i. v& M1. ”1级″至少一个月联系一次。' Q7 ~( z5 o+ m
2. ”2级″至少每个季度要打个电话或是发封邮件。+ K/ p; G5 ~" r7 |- M: x$ |
3. ”3级″ 至少每年要联系上一次。
8 q! d" C4 V& Q% X70、把小联系纳入你的日程: u2 b2 ^$ ]: f: a+ L8 C
你需要把小联系纳入你的工作范围之一。. H& ?3 F6 Q0 w2 G1 {( j* N
71、以个人的名义
- s& F3 ~2 F2 l& p/ B如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。" x, f, s. \  N- n6 X( A8 G8 f
72、不要忘记生日
- e. C' l9 o+ t% E  L生日应当是你最好的联系机会。
& {& I" y9 T  h5 M& E6 p3 w73、和”主力军”一起吃饭- D9 P; ]8 X$ @: n
我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是”主力军”。和他们一起吃饭,同时充点电。1 k9 E% D0 ~5 S
74、做个有趣的人
2 ]+ C* m2 Z8 ~8 ?) t其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题:”我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭?”, T. }  _, t. N7 I' W
75、做个有内容的人0 g4 x! C3 X( K% H
内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。
: P/ @8 O3 r' h/ B2 [76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容* g5 c" C2 v7 K' T- V/ x
要与其它人不同,你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。
0 [9 z  |3 I0 |. Q4 M2 A/ p' ^77、得到别人的内容& W0 ^% N3 b* w
有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。/ z% v0 K% Y& P% V  A; d5 A
78、提供你自己的内容
& C. T+ O5 Y0 Z: v其它时间,你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息,然后与众不同的把他们串起来。
* m; c' `/ E: h8 M! G9 W79、引起注意
! O0 b& \( F# n一但有了共鸣,就会引起注意。你要提供的很简单:生动的故事。
* E% K) J% ~* J3 Q- t6 g80、成为专家
0 C) w( ~$ @( C1 r要成为创造内容的人,最常见方法就是做一个专家。做专家做的事:把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。7 }. z! b2 l- Q3 j  t
81、教你想学的东西, }3 @$ N6 H6 f! p% l
教别人,这是你学习、理解的最佳方式。
/ L$ d$ L1 l: @& E/ h# A2 Y0 _. S82、用故事表达你的内容
" ?( u4 p! @$ T; U; j有力的内容用故事的形式来表达,可以帮助完成目标。在你说故事时,用你的感情来让那些怀疑者相信
" j! B" B  P6 y8 p& u) u9 |% w83、建立个人品牌 ' E0 S* i, H1 Q( o
强大的品牌非常有竞争力,但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事:让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。" K( `9 s& L! n
84、让自己独一无二 5 M9 {3 O& F/ g  s) f; ?" R
你的品牌表达了你能提供的东西,表达了为什么你很特别,告诉了别人他们为什么了与你保持联系。
2 [# n: ?* I1 {; t3 X  l) m85、不断增加价值, Y9 `" x0 \# Q0 g2 D
在成为品牌,你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。
% S4 ?% ^2 L9 C5 @/ k2 J! @86、建立个人品牌的标志2 _) f9 n3 U& f! D
当别人听到读到你的名字时,你想让别人想到什么?你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。
; {/ B" u4 {9 N+ Y8 h87、包装你的品牌
3 J& L; e1 n9 l6 @) v, R! z要看上去有价值,你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站?
  w1 L3 H, L+ o% G88、推广你的品牌 + w$ t, B& h5 k+ i1 K+ [' K
如果你自己不推广自己,其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作,这还依赖与你工作的质量8 ]& |9 x0 ?% c+ H
89、和媒体保持联系
4 ^( n0 V1 I; M+ `你从现在开始就要和媒体保持联系,而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。# F+ w: \5 R! y! D* t) J' ^3 G, N/ ~, g
90、极力推广信息内容,而不是作者
( p' W! g% J- i, D' ~$ U你推广给众人的应当是你心中的使命感,而不是你的自傲。
$ @- m7 L* ?4 }% r0 |4 ?91、共同写作
" [/ Q' z4 x" X: Q) T/ @! h# L; K如果你写作技巧不佳,你可以和别人一起写。通过这样共同写作,你原来不多联系的人,可以让你的人际网络程指数增长。! `* O% B5 a5 ~
92、写文章& E7 A: b7 l. m% z$ T
写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注。7 r% `" }1 {$ n+ ]/ T4 S0 M9 j
93、坚持写作以成为好的写手, V, f3 J8 B0 }7 q' [
要成为好的写手:”写作,再写作。当你写完了,继续写作”2 y# i: k- W! y
94、和名人交往# ?. x' z8 I  m$ o
你只与无名小辈保持联系?你需要把注意力传到一些重要人物上,这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。
  @/ F4 z5 @8 U0 t95、建立信任 " c* G' i9 Q, f! M
信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星
5 N* t8 m, z! s3 l+ @0 x96、参加协会# p8 t2 G% e! x& N8 t! Q. t& b1 B
现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面,你得先成为参与者。
* r% p9 e- k# m4 O3 T, f" b! I$ P97、建立你自己的俱乐部
4 _. j0 t& U4 U7 D  s有时你要参加些有价值的俱乐部,确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢?拟定自己的推广计划,建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。# T: a# o; E& F. M0 k4 {7 N
98、谦虚- C$ S! X9 N6 a5 ]: V' j6 i, q
傲慢是一种病,它会让你忘记真正的朋友,忘记朋友的重要。在你进步时,保持谦虚。帮助其它人和你一起进步,甚至超过你。
4 Z  N/ y# L2 R+ a+ K99、回顾你的过去 6 r! O: b. Y# g0 F3 y, ^
经常的回顾你的过去,和那些从小就对你很重要的人保持联系1 W( N* n4 p. M# S' M% v
100、找几个导师
" r0 T( M: W! b  g找到有材、有经验,又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。% B" I$ \' Y* Z+ Q% Z" V* T
101、取众家之长   r2 g0 Y/ @$ `2 [! m/ G
三人行必有我师,你身边有许多可以学习的人。
4 F! V" G( u* W) L! v1 C102、建立良好的师徒关系
1 p. _# p! l  ^  t+ K* ^9 r成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。
6 _$ y& i$ Z9 S& x$ g* C" S103、找几个徒弟
+ h( o# z) L) S当你不断努力向上发展时,一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。
) D' w9 a# C! d: z' H2 R104、坚持原则" I: a' u. o4 M- @2 q
交际应当是向前发展,而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。, s5 m3 H1 \& g) u# F0 F0 h6 Q
105、不要试图平衡你的职业与私人生活
# A7 O+ p& t/ \6 H! d8 ~你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。
( O$ L6 b) |: j# d1 j106、打造亲密的友谊
/ u0 j( y6 W$ z2 B9 n有多少人可以走进你家里,自己打开冰箱找吃的?有亲密的朋友,才会让你快乐。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|埃德蒙顿中文网

GMT-7, 2025-11-8 15:09 , Processed in 0.141971 second(s), 11 queries , Gzip On, APC On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表