 鲜花( 6)  鸡蛋( 0)
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本帖最后由 老顽童 于 2012-1-18 21:48 编辑 7 m1 N: Q1 X6 b0 q$ h! J# _
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其实,在这个事件里是没有赢家的。所谓“无谓网争”就是了。
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3 _4 c3 }5 z7 Q# {! s0 R" ^9 K; F: u本案在发展过程中还有哪些地方是不应该发生的呢?事后总结可能避免将来更多的争执。试分析一二:
% f+ h$ f* \, F! D* ^- L1.在“试工欠薪”问题提出时,除了考虑投诉的必要性,是否还应该考虑不利因素?7 X7 n/ L( L5 R& _# S
2.当你准备支持某一观点是,是否应该先分析其不利因素?
; b) E1 u+ s6 f, z* T- l" q3 p3.当有人主动提出反对意见时,是否在帮助你规避风险?
: {, k% r) N. w, O% b1 G# [% L4.当冲突升级后,推波助澜使事情恶化,是否符合你的初衷?) f* ?" e8 m# S
5.明显地理智讨论已经转变为情绪的对立时,是否还有必要争论?3 y K* b4 `2 _7 w7 a% t) K
6.使别人难堪或者难受真的是一种享受吗?那么在本论坛战胜对手的目的到底是什么?
. t% d, Q- a5 E) H4 {7.当别人由于自己的原因被激怒而显然进入非理智状态后,是否有责任平复事态?
9 a+ u- i. ]; I- B. G8.谁能分享一下,他(她)自己在这场冲突中所获得的益处?
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6 e3 V& K7 Q+ f- V总之,事件的参与者如果在事件发展中时刻检视事态的走势,及自己行动的目的,很多后果是可能避免的。 |
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