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就在刚刚,西捷航空和加拿大公共雇员工会(CUPE)已达成初步协议,结束了导致数百个航班取消的罢工。" t) m& O; @, b1 T" h4 J
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代表西捷航空公司 4400 名空乘人员的加拿大公共雇员工会 (CUPE) 要求其成员从办理登机手续到下班打卡期间都获得报酬,而不是主要只在飞机飞行期间获得报酬。
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" o2 c2 l$ `6 ^, @4 U1 C0 r西捷航空没有透露初步协议的细节,该协议将提交给机组人员进行批准投票。* L9 l" ?# `; O3 ^( `
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目前尚不清楚航班何时能够全面恢复。
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* ]( s$ F9 F2 w, b- N7 g有人把这次罢工形容成一出闹剧。而这场闹剧的买单者正是乘客。; j( ]; x- e3 a7 K5 _) w+ H
% h1 S- F4 @. s周日凌晨(8月2日),由于谈判破裂,西捷航空(WestJet)空乘人员宣布正式罢工,西捷也因此在出行高峰期的长周末暂停了所有航班!$ A* G. |" R7 S4 T: ?
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数十万乘客的出行计划受到影响,大批旅客被困机场,不少人不得不在机场过夜睡地板。
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4 ~1 L' Z- G6 o1 s有航空专家指出,“罢工”才开始,真正的混乱可能还在后面!
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2 n9 C3 t, T1 R) W3 Y8 x7 r% L6 `
' g( ~) R, Z, x5 h即使周日当天罢工结束,周一被取消或改签的航班也基本不可能恢复,最早可能要到周二下午才能逐步恢复正常。8 Z- |/ j7 p. u5 k* n4 }9 O- I
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600多个航班取消,无辜旅客被害惨。
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据CTV、CBC等媒体报道,航空分析公司Cirium的数据显示,截至2日上午,这家占据加拿大30%市场份额的航司,已在全球取消了至少615个航班。
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超过25万名旅客的旅行计划受到影响!行程泡汤、酒店找不到、甚至连电话也打不通…) v! r1 l8 J. C9 ^5 ]
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一名原本准备前往美国工作的旅客(下图)表示,自己不仅有工作安排,还有一场葬礼要参加。但面对罢工,他完全不知道接下来怎么办。8 K. A f5 D J: X2 p1 C5 W
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他说,机场只有一个工作人员负责处理问题,他们已经连续几个小时打电话,却根本没人接。
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最后,他们只能决定直接开车去美国,再想办法寻找其他航班。8 e. A5 d" e1 V/ M. L9 D
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来自苏格兰的Victoria Marsden原本计划前往拉斯维加斯。她从爱丁堡飞到卡尔加里后,却发现原定飞往美国的航班已被取消。& N/ Q! v9 Y7 B* `1 E. P. O) B
2 `6 O) }+ {7 Z7 x. B更让她崩溃的是,附近酒店全部订满了。没地方住,也没法离开机场,甚至连买食物的餐券都没有。! \7 q% m: @9 @. w3 a5 Y- Q' I t
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最终,她只能睡在机场的大理石地板上。“从前一天中午12点50分就一直待在那里。”
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! s: B' \; j' v她还曾经重新预订了一趟WestJet航班,结果再次被取消。
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最让她愤怒的是,机场柜台甚至找不到一个工作人员帮助她。“这简直是一场噩梦。”“他们就把我们扔在这里。”她直言:“太恶心了。”
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来自卑诗省维多利亚的Carmen Westbrook原本准备飞往美国凤凰城。她在那里有工作安排,而且每天都必须服用药物。 I0 ]7 b( C) F# ?, W
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为此她准备了最多能撑到9天的药物,但由于航班取消,她担心自己可能要连续两三天没有无药可用。
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温哥华机场:88个航班航班被取消
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, u" P: ?+ y. Z+ X( }+ H' F& i9 h5 N西捷罢工已经导致温哥华机场取消88个航班,被取消的航班约占温哥华机场当天计划运营航班的10%。2 x8 k6 z: Z/ T) o; L( S6 Z
( D6 S0 T- h$ q f$ G7 s温哥华机场提醒旅客:不要直接按照原计划前往机场,最好先向西捷确认自己的航班状态。
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5 G V- Y( p/ J( T# Y机场方面提醒,使用Q400飞机运营的WestJet Encore航班目前没有受到此次劳资纠纷影响。
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5 y! T. N8 r) c3 \9 d周日早上,加拿大公共雇员工会(CUPE)谈判委员会记录秘书Cameron Jones(下图)在卡尔加里表示,工会方面并没有放弃谈判,双方已经重回谈判桌,试图达成一份公平的协议。; @3 V( f4 {# X. ~( Z
/ C/ T; \3 c3 P" @* ZJones强调,工会希望劳工部长Patty Hajdu允许双方按照加拿大劳工法的程序继续谈判。
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这句话的背景是,去年加航空乘罢工时,Hajdu曾介入并要求双方进行具有约束力的仲裁。随后,加拿大工业关系委员会发布复工令,但工会拒绝执行。
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因此,此次西捷罢工后,工会希望联邦政府不要再次直接介入谈判。7 e0 ^0 a i" Q
V, z7 ?$ Z; C8 N- n5 z& k西捷与工会的谈判一直在公司总部所在地卡尔加里进行,谈判中,空乘人员工资以及飞机落地后地面工作时间的薪酬,是双方最大的分歧之一。6 y4 A5 }# {# Y# B' v X9 L
7 B0 @7 m# ?6 I/ p' _( e4 M西捷首席执行官Alexis von Hoensbroech(下图)表示,公司最新提出的方案将为加拿大航空业空乘人员创造一个新的标准。/ p. K! `% h4 K/ K+ T8 j2 L
/ R* |2 l% {, D资方承诺从今年10月开始加薪13%,并追溯至1月1日;此外,协议还新增“执班工资”补贴,等同于额外加薪12%。
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方案还包含每日津贴立即增加13%、每年300加元医疗健康账户、更多假期以及最长17周的产假工资补贴等。
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此外,资方还提出将降低最长执勤天数,增加休息时间的条款。对于临时变更航程、高强度排班、以及中途停留期间酒店出现延误等状况,也将给予额外补偿。9 w& F+ d9 N4 C/ r b. {9 I
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对此,代表约4400名西捷空乘人员的CUPE 8125分会主席侯赛因(Alia Hussain)表示,资方的提议仍“远远不够”,他们“理应得到更好的待遇”。' r" U) P; c: @7 a
/ a4 y3 ^2 C% _3 j; `8 D周日凌晨,加拿大劳工就业部长Hajdu通过社交媒体发表声明。她表示,对罢工的发生感到失望,但强调:“罢工或停工并不意味着无法达成协议。”& ^6 R& N( j* z/ X+ C
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Hajdu同时指出,加拿大民众都在等待双方拿出最大诚意,努力解决分歧。- o2 O4 ]+ B/ |
/ b4 m0 E8 c/ p% H西捷航空是卡尔加里最大的雇主之一,也是当地经济的重要推动者。西捷每天大约运营700个航班,每天运送超过7万名旅客。 |
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