 鲜花( 59)  鸡蛋( 0)
|
5月15日,有关微软中国区人工智能(AI)团队将“打包”去美国的消息在网上热传。
) W& R+ P7 C, E* L5 |' p2 b! v# t0 L* o: a* C3 l
微博、抖音、脉脉、小红书等社交媒体上披露,以微软中国区Azure云平台的AI团队为主,微软中国的数百名员工收到公司邮件,询问员工是否愿意迁移至其它地区工作,目的地包括美国、澳大利亚、爱尔兰等国家,或涉及上百名员工。公司将负责亲属签证问题,员工需要在6月7日前给出答复。/ p: q5 T5 t# d% a# i! A2 i( a
如果不同意外迁,也可选择拿离职补偿。( H: e( [3 d% G. H
! ?6 k# U' N& F1 ?, O: B+ t据第一财经日报网站报道,一位用户对该报表示,她家属所在小组负责AI相关业务,收到的邮件显示,所在小组整体打包去爱尔兰,员工也可以选择不去。对此,微软相关人士对第一财经回应表示,本次是给部分员工一个选择的内部调动机会,不会影响公司在国内的运营。
; e' f# g1 }, U; k6 c$ ~, P
9 k7 n3 ~5 \* H另有微软员工对澎湃新闻说,情况属实,这是5月14日刚出的消息,一些员工突然收到有关迁移至海外工作的征询邮件,要求在6月7日前回答去还是不去,“大家都很懵”,此前并没有感受到任何预兆。尤其是拖家带口的员工,“需要考虑的事情更多”。有同事认为这是一种“变相裁员”,虽然可以选择不去,但也因此对留在公司的未来产生了担忧。4 h: b+ u1 b6 b! _, t: |0 O* X
. `' A. p. I" o, V一位家属在微软Azure ML(机器学习)的用户向澎湃新闻表示,家属所在的小组被整个迁至澳大利亚,线上开会时“会上有三百多号人”,涉及北京、上海和苏州的员工。“(他们)两个人商量一整晚到凌晨三点,也没得出什么结论,再看看吧。”# E0 z* @# `' G* u2 q% B
. \2 ~: v, T' u" h# W% o' H8 l
9 L( M1 f9 t" s l
- F9 i6 N0 O7 O5 G. r还有家属在网上求助
6 { S5 k4 `2 O, K2 ^
* v7 \! U4 h3 {! ^
8 ]9 v( R% }# J# f8 p1 C! [% i9 X0 E4 _, l/ s. b c% F
虽然到海外工资翻倍,但是有人担心工资涨了,生活水平降低了。
6 D3 s, `' P' i5 d5 c' `
8 C) ^4 u: F7 @( {; p
& h7 p- z* b" D$ V7 V6 Y! X9 S I9 e5 j4 E/ n* t# t
也有表示,这是公司换个借口裁员:的确听起来不错,给大家一个option而不是直接裁员关门。但是仔细分析肯定很多人没办法也不可能接受这个option,拖家带口的怎么可能说移民就移民的,所以其实是听起来fancy的裁员而已。
% t; c4 P# f5 a o8 {% K2 o0 y
2 h+ A" ^8 ^1 U: i1 p* N. J; ]( P" {也有亲身经历过的网友表示:我碰到过一摸一样的情况,我选择和部门一起relocate到海外。我觉得是我一生中最重要也是最好的决定。当然那时候作为单身比较好抉择。很多有家有口的同事先自己搬过去一年后再决定是否把家人带出来。我反正看到的最后relocate的人都过得很好。
+ @; r4 v2 F+ `/ K) y# x# O3 y! ~2 A8 z/ g/ O, w- t9 C5 x
还有在中国的网友表示:到时候去了美国没多久,开始裁员,体制内的家属也饭碗丢了。) k" n* G* j7 r2 m! S: r1 E% W
% z" q% @2 [( e5 j还有西雅图当地的华人表示:这10几年都卷过来好多家庭了,从国内relocation 过来的家庭,卷娃卷的特别厉害。现在整个东雅图卷娃卷上天了。 N9 s' b' w3 i$ ]
& Q$ F" J% R; X0 F4 `. [' H
其实不论以什么方式出国,又以什么状态留下或者海归,又或是现在很火的归海,这都是个人和家庭的选择,尤其是人到中年,确实不是轻易能做出的决定,不过还好有选择! |
|