 鲜花( 59)  鸡蛋( 0)
|
最近,一位华裔妈妈在最近引起了美国媒体的极大关注,不因别的,就因为她培养出来2个亿万富翁!不得不说是很炸裂了…) C6 `! ]# g4 J* \. Y3 @ n* p
( @' T" N0 `4 Q) B& J) b3 P5 x: h
这一个华裔家庭一下子出了三个超级优秀的儿子,其中两个还是身价不菲的富翁!
' w6 k0 V, ]8 Q# [/ |6 \ [4 \& L6 q1 R5 B$ ]! O
或许没有人可以将这两个人联系起来——美国影片流媒体服务平台Twitch的创建人简彦豪(Justin Kan)和美国自动驾驶汽车公司Cruise LLC的创办人丹尼尔(Daniel Kan),但人家是兄弟。
$ [+ u% U. c4 X. D4 `. P2 m0 r2 f
* {$ U5 q. V1 t7 F+ L5 s8 p- v% O
) D4 [6 s' T \, R1 ]
4 |# g$ n1 w( D' M5 `+ ]简彦豪是老大,出生于1983年,是一位华裔企业家和投资人,目前是Y Combinator(美国著名投资孵化公司,以制造创业富翁而闻名,目前所有项目估值总和超过650亿美元)的一位合伙人。
, m& }& n6 K- A7 {/ y4 \; Q2 u4 R' T4 O
他在23岁就创立了第一家公司,从2006年到2015年这9年时间里,在美国先后创立了6家公司,连续、高效的创业能力让人吃惊。) C% G/ L4 w, f
9 n- |( n6 F3 I1 e3 R1 X
简彦豪毕业于耶鲁大学,攻读物理和心理学的同时,也创建了Twitch。& A; [ B$ ]! p
3 W( o6 M- r: y+ B
5 d7 H* q6 C- L+ V8 q
$ L) [" r5 D' w
2014年,Twitch以9.7亿美金被出售给了亚马逊。
1 I. q5 T# Z$ D& |; M
+ D5 \* x _ Z/ K- u. f) z0 [丹尼尔是老二,毕业于克莱蒙特·麦肯纳学院,拥有经济学与心理学双学位。' W5 Y/ n7 ]3 H! k+ G5 i
! G! M- s6 B0 E L. s! I. C9 ]他创立的第一家公司是技术初创公司UserVoice,随后又创立了按需酒店服务公司Exec,并成功将其出售给美国按需(on-demand)家政服务提供商Handy。4 A6 z6 A9 o) X* d7 w' S3 [! }
, ?4 O4 X" j4 A" j丹尼尔创办的Cruise公司研发自动驾驶汽车,2016年被通用汽车以超过10亿美金的现金和股票收购。6 r! f6 X; Q2 C7 Z1 [' B" `
5 C, r+ q. q) F1 O" a# T1 d即便是“最不起眼”的小儿子,也是一位出色的软件工程师。
5 @1 v: ^* ]) `5 ]
' |' d5 v3 E! l妥妥“别人家的儿子”,这个家里就有3个,不少人都表示:换做我是妈妈,做梦都要笑醒的程度!
4 e1 i2 R" u; O; t1 ?' d( f) `8 D* g
. Z& r8 |* t+ \还有更多人是想要“取经”,到底要怎么做才能培养出这么优秀的孩子?% s" Z7 v4 w8 w. s
. e5 p9 q. ^) A) P8 x, n0 y对此,这个华裔妈妈表示秘诀其实只有一个:从小让他们帮忙做家务。
+ b$ Z2 n# A) u* J
% V7 g4 H1 N- x三兄弟的妈妈是一名华裔移民,出身于马来西亚一个贫苦的农家,17岁时来到美国打拼,既没有学历、也没有钱,白手起家的。
' _' I7 m: f! i8 L3 A" _: b( D( Z0 `: K0 `0 ~5 K
刚到美国的时候,这位妈妈什么都不懂,但很好学, 去学费便宜的社区大学读了两年书,之后转学到华盛顿大学就读,获得物理学本科学位和计算机科学硕士学位。
; c2 ]8 Y9 n O% M
8 D% N9 o# K. H毕业后,她就在数据设备公司工作,干了几年以后又转去做房产经纪。
) ~* I. s) p8 X9 Y! k" ~# ^0 |; x! Y) K6 ]
作为房地产经纪人,她需要在周末修理破破烂烂的出租屋和家具,然后再把房子租或卖出去。
/ P" K# i# R3 J2 j' u! T- D# ^' B: H7 X |% z
每到周末,妈妈就带着三个儿子,完成所有维修房屋的工作:粉刷墙壁、修理桌椅、打扫卫生,孩子们不仅在家帮忙家务,外出也“充当童工。” \1 E1 D+ h: I7 Q }2 K
( G# K+ j/ @/ k& o. A G" }5 z
除了琐碎的体力活,孩子们还经常需要帮妈妈做一些基本的办公室工作,比如录入贷款数据之类的。$ Q! d2 K# E9 E' a
; c) |/ l- d( T4 M. o
简彦豪接受采访时表示,“帮妈妈干活压力很大,也很痛苦。我永远也忘不了,当我们一边刷房子一边抱怨的时候,她会对我们说,‘你觉得这些活很难吗?如果你到我曾经生活过的农场,我保证你一天都坚持不下来!”
! c9 i) {/ k0 d7 ~( D, F1 x
2 E, D4 r8 S' m) f妈妈告诉他们,在某种程度上,生活本来就是苦的,但同时也是美好的,必须接受苦与甜,没有痛苦的经历,美好也会变得没有意义。
+ x5 z- h* _8 @4 h. c8 v
( {6 U$ U+ s: q! Z% k0 N+ A面对镜头,儿子们很有默契地表示:正是妈妈的“家务教育法”,让他们学会了如何创办和管理公司。
* d' j! u$ q9 X' n z7 {7 v1 n; k
这位妈妈布置家务的方法很特别——
1 C8 j* p: d2 s- F1 `" Z$ g; z; p% d( F& X5 G F; G0 [( s
家里有三个男孩,但她不会像其他父母一样,单独给每个人布置任务。相反,她只做一张“家务清单”,然后让三个儿子自己协商和选择去做什么。
8 ]3 {, V2 I2 K, {7 Q5 I; v. Y5 O4 p, C- U2 U8 O8 ?9 G
只要这个单子上的家务没有做完,所有人都不许去打游戏!* o2 z" @. u* U, j$ W" x% ]6 g* V
Q2 u; z; |' m( [, F. _& s“我们都觉得这样很不公平,但重要的是,做家务确实教会了我们很多东西。它让我们从‘只考虑自己’变成了‘了解我们的责任’,让我们意识到自己是一个团队。”5 r1 |3 W6 `( j) ^: G2 L% S8 k
/ {0 [/ d i: \( g0 r& y5 x孩子们本来也聪明,弄清楚这个规则之后,很快地就把做家务这件事情当成“组织一个团队必须完成的一项任务”,了解每个人的特点,自行分配任务,计算工作量。
! p) a+ C6 i2 a* e5 T
: R' J, w( F1 P' n: w这日常生活中,这就无形中锻炼了孩子们的执行能力,兄弟三人学会如何在团队中工作,也知道怎样设立目标。
. y4 y( u$ i1 Y# L& c+ T% |# {2 }' v' P9 j; c( ^1 _1 H$ `
“我觉得,做家务和开公司其实是一样的。任何初创公司,所有人都好比坐在同一艘船上,谁做了什么并不重要。我们只需要把特定的事情做好,这样才能够成功。如果我们成功了,那么所有人都赢了。如果我们不成功,所有人就都输了。”0 l5 t- l( c& m' D
( a" D& X0 d1 [ k% w u
面对妈妈的“高压工作量”,三兄弟都会说她是“虎妈”,但又不是传统意义上的虎妈,因为她对他们要求是很高,但不喜欢惩罚孩子,相反喜欢设立高标准,以身作则,也激励孩子们一起做。
. t' H _: l4 P/ P# }8 |" l
" {- Y) d2 k1 t4 {& s“妈妈总是对我们说:你们做任何事情都要全力以赴。我把这句话翻译为:你如果想要成为最棒的人,就要努力奋斗成为最棒的。这是一种很棒的生活方式,它鼓励我创立了初创公司,努力做到做好。
# [5 u1 _% f' P5 l k+ b6 \$ U# ?6 z
时至今日,我真的能够欣赏我的成就,因为我可以对自己说——我靠自己努力赢得了这些。如果没有努力我就得不到今天的成就,这就是我从妈妈那里学到的东西。这就是让生活变得有价值的事情。” |
|