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爱城经济发展公司裁员90%, 约 1300人!8 _+ `( R7 W1 ~4 N
: D4 B" v" u. ?; ?0 |$ G& `埃德蒙顿经济发展公司（EEDC）关闭了所管辖的两个大型场馆，公司近90％的员工已经或将在不久的将来被解雇。
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1 ~: ~8 I, r/ z% L3 x* n埃德蒙顿经济发展公司本周二（4月14日）宣布，该公司所管辖的埃德蒙顿博览中心 (Edmonton Expo Centre) 和埃德蒙顿会议中心 (Edmonton 8 D/ T# L2 |$ C1 R: I( j
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Convention Centre) 两个大型场馆关闭后，3月中旬已经解雇了大约1,100名小时工，第二轮临时裁员即将开始。
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埃德蒙顿经济发展公司传播总监塔米·福布斯（Tammy Forbes）在周二的声明中表示，下一轮裁员将影响该公司各个业务部门的约100名全职员工。在三月9 S- g; ~# R* b. T* O) e r4 |
- ^% ^' B" w$ `! y; N R! o9 K& z份大裁员之前，该公司有大约1,350名员工，两轮裁员的幅度接近90%。6 I: t% I% H j! Z
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福布斯在声明中说：“由于关闭两个大型场馆，活动取消以及各种资金来源的减少，公司收入剧烈减少……为了确保公司能够适应不断变化的环境，考虑中9 _( h0 N" Y9 I0 a4 i. k, ^3 J! X8 Q
7 Y' o. k3 N! |. ~- l0 K长期战略，疫情过后帮助启动经济并支持我们利益相关者和社区，公司不得不做出痛苦的决定。”) B6 V" v' x: G' t
?' V4 ^5 p4 k2 `4 K埃德蒙顿经济发展公司是一家非营利性组织，主要业务包括帮助市政府制订经济发展计划，通过埃德蒙顿市旅游局和市创新局等多个机构推广提升城市声誉。) p: I H5 i" |2 |+ T
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大裁员后留下的所有员工，包括高级领导团队，都将面临减薪。领导团队的规模也因三人离职而缩减。离职领导团队成员包括首席执行官德里克·哈德森5 x; P: t7 C+ r; _4 P
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（Derek Hudson），负责创新的副总裁切里尔·沃森（Cheryll Watson）和负责研究与战略副总裁格伦·凡斯通（Glen Vanstone）。哈德森于4月1日离
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职。他离职后其首席执行官职位由埃德蒙顿旅游局副总裁玛姬·戴维森（Maggie Davidson）临时接替。% H; |9 C7 j. D; f$ `5 v8 C# C4 _
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狗仔卡
发表于 2020-10-30 15:17
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