 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
埃德蒙顿一位母亲Najmeya Sana,因为在汽车上张贴传单和海报,辱骂自己孩子所在小学的校长,称其犯有“种族歧视”和“危害孩子安全”,被法庭裁定为“谣言及诽谤”,被判处支付$260,000的诽谤赔偿金!
" e# }8 {- V0 b h% t. S; _
0 e7 |, R7 p8 o: I/ v v
* X2 W% h4 F& S2 q8 D庭审外现场
0 ?" Y C. [2 f( c2 _% N- d' k4 V& q5 l+ A9 L! a* v$ U
( `1 F- b6 J0 H( ~& @+ x8 GNajmeya Sana 的四个孩子都曾经在爱城东南Jackson Heights小学就读,她们一家和这所学校校长之间的恩怨,最早发生于13年前的一天……
/ C) s+ [6 ]7 W9 [$ V, ]5 D3 X' K2 R5 ?; J, H' K
一天,她的丈夫在送孩子的过程中与另外一位家长因为琐事发生了争执,结果互不相让,导致矛盾升级。1 v: c2 T! X1 p
$ U( X& q0 U% o. r
当时,另一位家长觉得受到了攻击,找到当时的学校校长Laurie Diane Elkow,希望其报警处理,但校长Elkow经过考虑后,认为这是家长之间的纠纷,家长如果想要报警,可以自行处理,没有理会。
5 I8 C" g. ^, u& ?9 J" T" a% z8 q5 G. h) Z8 z! r
结果回到家,Najmeya Sana和丈夫对校长的处理有了异议。0 H% p( B1 d+ x- X8 Y0 ?: {+ ~
. o: @. t; _. _+ @. N4 s' N过了几天,天下起了雨,学校的两名工作人员安排Najmeya Sana 的孩子们放学后在雨中候车,回到家后,Najmeya Sana看到孩子们穿着T恤衫身上淋湿了,一个女儿称是校长让他们在雨中等车的(并称这是 a “message for my mother” from Elkow)。然而,后来调查后发现,当天事发时,校长Elkow本人并没有在场。
8 \3 c* X% w; x# g: g C" N8 E. E5 I0 c1 j* h# q
听了女儿的话,Najmeya Sana火冒三丈,她觉得是校长Elkow有意针对自己的孩子发泄私人情绪,于是她把这件事闹到了学校。" J$ J8 g& _- v4 \
9 q* ]& r. q& i9 F
据她称,自己去学校反映后,校长Elkow后来直接中断了她女儿的数学考试,把孩子喊出教室后,询问她为什么要对家长说让他们站在雨中是校长的责任。
) U0 k) A+ u) j) o$ ]) d6 Y4 p
z: R( }# r' E$ }+ U9 r/ k孩子回家后,又把此事学给了家长,导致矛盾进一步升级!
6 Q( G5 s' f9 |+ E0 C
7 x- N; R% {! Z; n4 U$ _6 R4 ]0 k5 d! o
% g6 v- ` p3 hJackson Heights小学外拍
5 T6 }4 h) ]9 l' e2 o( z9 t/ _( J5 S% U' a% u6 {
( ~5 l7 Y: s% \! C1 w5 M/ U
其后,Sana一家和Elkow的矛盾上升到白热化。
. m; I; K7 @2 P7 o( W. w. _" z" u" h/ y3 W/ O+ H9 G7 u
Sana直接告诉校长Elkow,自己已经在一次公开性的大会上,面对公众“揭露了其种族歧视等嘴脸,她一定会被解雇!”
( n8 Q" f4 q, p7 E. q
7 M: v( s7 s# g+ D& w; |此后,校长Elkow禁止Sana进入学校区域。
' p: G& k* G. ^
2 z% E+ F0 h E6 l, @9 f而作为回应,Sana写了一封信给地区主管,声称校长Elkow正在将她孩子的生命置于危险之中。她威胁要在学校面前抗议并致电国家媒体。" j$ R0 C: C3 k* ^ N) T7 [
( l ~2 [, _3 T( b H同年9月,Sana把自己的面包车停放在学校外,上面张贴着海报以及印制的传单,标语是“校长基于种族歧视和信仰歧视,虐待、压抑我的孩子们”,并且“无缘无故禁止我入校!”
) a1 g l2 [ z
. Y/ c) {8 {# T! u& z9 j接下来,她又在学校所在社区和附近地区、企业甚至医院内到处分发关于Elkow的“攻击性”传单,传单内容为:“孩子们正处于恐怖主义的危险中,希望警方或工作人员介入保护!”还有很多未经证实的虚假内容。
% G; W! k- f- U* C8 j( g# O) X* w) K
随后她又写信为学区领导和教育部长,谎称为校长Elkow辱骂,称其患有精神疾病,时常利用职权“让家长为其做肮脏的工作”等……
( q) P% H! \ C5 v5 x1 u0 e& L) q& q( }# ^2 d) q
其后,在长时间的“攻击和诽谤”下,Elkow受到了来自各方的议论和压力,最终被解雇了,其后她离开了这所学校,这位至今已经从业超过39年的“资深教育工作者“将Sana告上了法庭——
6 \, P( G! S5 h+ ]( S' z
8 b/ X# e+ Y* g2 @5 K
/ t1 R0 b0 _& Z% |$ e. S
3 P% X. ]( i' d$ Q. ~3 ?
女王法庭的法官Sulyma在刚刚进行的宣判决定中称“Sana针对Elkow已经坐实的诽谤就超过了8起,这些导致Elkow被解雇,导致其自信和自尊受到了严重影响”,判决书称虽然Elkow随后找到了新工作——担任埃德蒙顿公立教育学校的员工教育部主任,但长期的折磨,导致其精神、身体饱受折磨。
- {0 M) [! V: P1 L9 ^, M6 @; U. T# A1 N
她会担心她的上级或其他人会认为她是种族偏见,不诚实,无能,不公平或残忍。她身体状况下降,患有胸闷、心率加快、疼痛和失眠等症状。) {5 z0 B1 [0 z3 E
$ {$ k. e5 q! i& t/ m* [; h) `“这些虚假指控涉及对儿童不当的指控,这不是一件小事,”法官Sulyma写道。“毫无疑问,恶意诽谤运动损害了Elkow的声誉,原告至今仍然受到这些行为的严重影响。”
C) w; H7 J' {: `- t& t) n0 n' \7 z( e! T( R3 m/ h
) b. ~' D( B% F) [/ D, P7 x3 z; D
' h% N; |! M. j* q) n; |在各项调查中,没有发现Sana对Elkow所指控的任何证据。6 P- y( A$ I8 b! m/ y1 D
' \" C) r$ V4 V面对26万加元的天价赔偿金,Sana一家完全傻眼了!* U: F: r) }# Y- E6 Z/ w) ?
6 n$ x9 G; y5 _5 |5 N# Q2 ~她在上诉中辩称自己当时正在经历“抑郁症”的折磨,并在上诉书中写到“我从未想过司法系统会摧毁我,并如此严重地惩罚我……”% {7 B! k3 g! _4 O9 s& k/ K: C
5 o( L0 f6 ^$ Z. \8 t6 }
无论如何,伤害已经造成,如何支付添加赔偿金,是留给Sana一家的一个难题…… |
|