 鲜花( 1)  鸡蛋( 0)
|
为了应对安省最低时薪跳涨至14元,咖啡连锁店Tim Hortons削减员工福利的做法,招来一片怨声载道。
9 P# X! N& b4 Z- s; C7 j$ H9 h- }- U
在大多伦多地区拥有7家店面的大统华超市,一度也取消了员工的带薪休假时间。但在听取了员工意见之后,收回了这一决定。/ ?& X$ U6 A! \0 d2 C
1 ]% l3 x7 ^: x1 R
安省于去年11月通过最低时薪调涨决议,自2018年1月1日最低时薪跳涨2.40元至14元,到2019年1月再涨1元至15元。 M6 x1 l/ v8 R* |6 |% r9 |
0 A4 \0 {) p, h7 U# g大统华员工投诉
; B# Y1 B$ Y6 _7 T
, P: M _9 c9 A3 }6 h- s7 h据《多伦多星报》报导,华越柬寮法律援助中心(CSALC)总监吴瑶瑶(Avvy Go)律师称,在去年11月之前很少收到来自大统华超市员工的投诉,但11月开始陆续收到一些投诉。0 L6 @- w3 q% `( ?: c7 J9 n
0 L% _0 s, q2 v: e2 @" k3 ]在致安省劳工厅长弗林(Kevin Flynn)的信中,吴瑶瑶称,去年底大统华发起了一轮裁员行动,她还提到其他一些“严重指控”,包括裁减老员工、削减兼职工人的工作小时数,以及削减全职长期工人6 H! C' H J' q% d. W; w
- l. Z) E' }0 f+ u* F
: M" v) Z* I& n; Q) Z% H
: H5 R' E; F! g# g吴瑶瑶表示,大统华的十几名老员工向CSALC投诉称,在即将够资格为注册退休储蓄计划(RRSP)供款时,雇佣关系被终止。( `* T& h& y- O$ ?4 T% {
& ]1 A7 L' J' i; z, U, i
大统华回应6 i% a& y6 g0 \) `1 R0 z6 S2 _
$ l9 t' G5 v$ _# f/ w; b) H
大统华对此做出书面回复,该公司表示那一波裁员与工作年限无关,受影响的近半属进公司不到5年的员工。此举旨在保持大统华的竞争力,使公司能够继续发展,吸引新的人才。而且2017年大统华雇佣的人数是离开该公司的两倍以上。今年将开设四家店面的大统华称,至2018年底将雇用更多的员工,大约是被解雇人员的10倍以上,预计800人。& ~+ Z# l+ L7 y4 y0 D. F
" ^5 ]1 S. i; N; y6 q
|
|