一项新的调查显示,2007年加拿大的雇主计划给员工增加3.7%的工资。这个增幅被超出了预期的生活费用增加比例。 ) y* Y5 C$ O# r/ M1 n0 w" I, U3 w
2 M& r, }/ Z3 m9 {和人们可以想到的一样,工资增幅最大的仍然是石油產业。不过,根据周四(24日)发表的默瑟人力资源顾问公司的报告,其他行业的人士仍然可以得到3%以上的增幅。 - [! F. c! A' z- o: a% }5 p - I) ~" N0 k. G) e+ Y3 c/ g# n报告中称,工资的增幅将超过通货膨胀的比率。多数的经济分析家预测,这个比率会接近加拿大央行制定的2%的目标。 * i& e ?) |: R3 k6 i; r+ O& ^
报告中说,“蓬勃的加西地区经济——尤其是在能源產业——加上為吸引或留住最具生產力的员工,正在促使雇主们在2007年将工资的全国平均涨幅拉升到3.7%。” % u7 l' {. w' t! q/ u, l: |% \! a
& E' W( c; J( j# N. S
默瑟公司的一位负责人默裡斯(Iain Morris)在接受採访时表示,这是自2001年以来年度增长幅度最大的一次。不过,在此前的1990年代,工资的涨幅还要高。 . K3 ?" [ n' k7 i" h
1 A Z& B g. t
实际上,今年加拿大全国的工资涨幅已经达到3.7%,超出默瑟公司此前预期的3.4%的增长幅度。 4 Q' e3 R& N$ |+ W0 l* r+ ~- g( c8 x