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成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。
?( l9 ?6 u; D7 O: N保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。- g; M4 ^, O4 n$ u
1、帮助他人成功
9 g8 o K; x- P社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。
2 c# S/ V6 J$ _1 y2 `# T2、努力让自己的付出多于回报
7 {5 G1 @7 L) u8 [9 h3 a! O) U因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。
. O- D2 d; ^; U- a5 r3、不要保留
% Y/ C9 a5 }. W% X不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。% e/ C$ X8 B+ b
4、成功的关键是慷慨大方
, ~: ~# `" z1 R2 X在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。
% Q( g" Z3 R) D' Q+ _5、明确你的人生目标 4 b+ Y0 k9 J! y' Z1 C0 n8 v
你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?
" V2 H3 ~, T, w K, Y) f2 M6、明确知道自己想要什么
& Z0 X1 X+ a; x" o6 k! \( i! p越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。
( X- Y. r5 n& Z3 c( x7、习惯于为自己设立目标
0 N$ _1 B- p _3 J让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。- o3 o0 K3 Y8 h7 z9 s
8、为发展人际关系设定计划
: L, I. j* q4 S: s# t7 g打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:
1 L6 N) Y3 t) O' z1. 你3年的目标,及每3个月的进度。
7 k) t0 v4 [ d; s2. 列出可以帮你实现每个目标的人。! m+ E" B7 C% b" B# J. O
3. 如何与第2点中列出的人联系。
$ `# B9 X3 ?' i9 A7 m$ `一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。& k( X l9 j K% ?4 F8 f2 v/ p
9、打造出你个人的”智囊团”
! @* q! z S2 \找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”".- e& F4 s, S6 ^/ ]: k R' k* J
10、在你需要前,打造好人际网络 " i' l5 a8 x# q- }) b5 C e
要你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。* ~4 X( ?" r! E
11、与你认识的人保持好联系
/ C7 _ x0 x8 ^: j4 H" z- v刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。
1 |5 U# T4 t9 L12、大胆# K3 r) }% D, F% Y. B! {, v6 b
勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。
: c9 `9 I; p- ^# }9 @5 D( i( t. Z) g( J13、乐于求助于别人, z; @* x/ u t! b
乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。
) ~8 b/ Z8 H' k) k6 t14、在畏惧面前考虑到收获
, ]- m1 C0 h0 f3 b, o厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。5 t) Y2 v1 n" u$ q+ w+ K
15、尊重别人% `% Z: u- l; n) O9 F5 Q: q
尊重每个人,不分高低贵贱。1 e$ Z: q9 o2 r* q
16、透明 * {8 D6 Y' M4 E* P
敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。9 D0 m# x4 y; j/ p0 w/ J% f
17、结交朋友
! e" E" L2 q H2 R2 s擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标
0 i& w' |0 E E7 n& w) Y; W18、做好准备工作
% \* V; p9 x& b7 k0 \你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。
9 V, }9 E0 u! m) h' k; ]0 `1 e19、了解与你交往的人
2 [+ I0 z* q( a$ S9 d# U3 C如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。
0 c1 S' c5 ?& n& y5 o& c/ f& O. S20、了解其他人的兴趣; h& e. ^+ ]6 m4 x
爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。5 O: u* H5 ^; z \/ E8 ]6 X. T8 t* ]4 o
21、决不一个人吃饭
( I$ _. P1 _5 Z) k+ z% d- S4 L, y# R吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。2 o9 q2 x& y0 |1 Z0 L. ~! ?
22、管理好你的信息 8 D0 ?8 I, e6 b6 c. B& G. E6 U* C. L
有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。& b( u5 k' x2 J( M! K& u4 l1 y6 s
23、列出清单* n, G5 |# I' X, E& w4 j' N. A
按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。/ |8 k9 { `4 V3 R* ~* k" R# `
24、认识你专业领域的权威% I5 @1 m5 U3 ?, N* y
为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。
: p- g: _2 l7 F1 Z+ E$ d25、列出你已经认识的人
, E' @& M; n( a. _7 b2 |# [列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事…….
Z# v2 a" S6 S ~# E8 O, B9 P26、灵活的组织信息
1 a; n r1 ^; H6 t你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……
0 e: P- h# U/ L: W+ |+ i27、利用别人的联系清单,补充自己的- w7 |9 X0 ?' p
他人的清单是你的资源。+ R8 b5 w0 d+ G) ?
28、建立”渴望认识的人”名单
( f# I# F7 F8 G& n你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。* B9 d) H* l" b. W3 W9 Z- P6 ]- z
29、联系完全陌生的人(Cold Call)% M0 `3 k' @5 {% b
当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇
" E3 g @, }7 V: \! }30、坚持 3 y" |5 s& q+ s3 C2 {
如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。
! y8 u# d9 E& p' y# u7 y31、联系有间接关联的人(Warm Call)­ h; X9 L2 {" d5 k% ]) h& |
用下面四条规则来
. a/ f# J! k8 k1、表达可靠性:提及相关的人或单位。
$ a- K" R" [' @* u; m. s3 I2、提出有价值:你能为他们做什么?4 k# d3 h! l, z7 C. n
3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。
& Y! D* L' r, ?9 `/ J3 ^4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。+ r7 k- z$ A: H3 H# p! [; B: D
32、把门卫看作盟友而非敌人
) S) q9 z! ^+ t0 n0 f9 ^7 U ^门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。/ v* v, A# L- ]
33、永远不要消失; r) _$ x) B$ @. s+ m9 `
在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。
' V% U6 o8 ~6 y! X34、努力保持可见和活跃0 @* l6 q" I9 J7 ~' N
排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。' ]7 Z! W7 J/ a4 G+ g) N6 Q+ |1 v
35、将多件事安排在一起6 v: t0 q b1 l( a% m/ |
你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。8 T+ | g- T5 H6 a |. `
36、找到乐趣
2 A( O$ l( e( ~9 }8 J# ]交际是有趣的事,不是在浪费时间。.
9 n( F& m" }3 d37、分享你的激情 4 X( j7 a1 U# J
分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.
# y+ E9 a/ Q N, i/ S. T: G$ P38、强调时间质量
9 p% w& A: n. }9 D( K8 r友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。1 |6 h. I5 E) e
39、跟进还是失败
! Y0 I) j3 u( G/ r) H/ [与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。5 d4 Y. Q* |& Q) C9 ^6 |: y- H+ R
40、立刻跟进
4 }: N9 h& D3 s# T! l! `- K你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。
% e! X# \: u3 ?41、不要忘记再次跟进 ! j) w5 |. J. F: p" G
一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。
9 Q X6 k2 n5 w: A. c42、会议上花时间与人交流- F$ n- d& G9 C1 j" h) n
会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。1 `/ {8 c- S4 ~: |) L
43、做会议组织者$ i8 T4 V9 O* i8 @1 P! D' k9 s. }
不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。0 k, ~+ M g3 M: Y8 Q; ]1 }0 M8 q
44、公开发言! k* s( v4 g- ` V' {% a3 N% _
发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.. w. {6 k$ ^/ i: P
45、尽可能多的随访
+ i. Q( I& m9 p% |; b不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。/ ^8 x! ?7 M* j$ d
46、与交际高手保持联系 1 @7 v' H* {4 j! X \
有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。1 E2 {' N$ v6 h2 N( j3 _" Y
47、尽可能多有相识的人4 C: U. A& v; M3 L# q8 |/ u5 o$ F
(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人), n3 r3 q; v; ]1 k9 m
通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大
8 ?+ i" q k% Q1 x' Z48、结识各个领域的人9 b5 N3 D0 @& |; N1 E* }+ }- [
我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。 B; C* a; F0 \# `/ I4 W N
49、与其它人交换人脉 . K0 K0 ?- G- ?% r, U6 |% X1 D
扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。! r" }6 h1 B5 [1 t* F+ P
50、建立你的组织委员会: P9 Z) g9 R1 z: R5 P/ }3 m
政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”( O/ \+ A0 ~/ o. g) X5 Z
51、提高你”语言流利度”
6 @! `* K" Q6 p( s, t% q' }2 m1 v“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。- W" M9 {+ X. b+ N
52、做真实的自己
* g8 y8 ?, [: b# H6 ?0 E要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.% J. w& e7 N" d& d9 W7 Z; |
53、“顺从” 8 F& y( R0 ]( k: n! |" K
顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。+ g- r) k. _: o
54、说真心话 ( l4 Q, O) o, M( s
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。3 e# y4 y; k( j- {$ o1 i' J
55、学会利用非语言的沟通! q' t: B+ c7 e. q
别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。
2 }* y: ]+ O9 B2 S1 p1 x0 I56、准备谈论的材料
4 U4 J$ @' e) Y; D- K Z3 c( s6 E6 L准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。# d' W' {; u! A! D7 D2 d
57、学会倾听% r% a3 K9 s* E5 a
先要理解别人,才能被理解。! D4 h0 k `( f! O, @* |, Y
58、一定要记住别人的名字4 w9 Q* o0 d- \+ W6 F/ {* f
没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。4 F: l9 e) E* [- p. D
59、真诚
6 P0 K y. n$ K毫无疑问,要想被别人看做是特别的人,你要要让别人觉得他在你眼里很特别。" a3 c5 m8 w/ @4 p, H6 N" k0 x
60、试着找出他人的动力9 {4 }5 x4 `0 A% l
你初次与别人交流时,就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种:赚钱、找到爱情、改变世界。
% i& v( B+ I, |( j$ s61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望
: l9 H$ ~8 D/ _& l& I4 I' k主动的去帮助别人解决他们的关键问题,可以让他们关系非常紧密。
# w2 O0 Q+ {& n: f$ J62、让自己成为别人不可缺少的人
% Z3 x1 c k7 u3 W不可或缺性非常重要。要想不可或缺,就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。." E% _8 q2 X4 w+ K" X( i- X8 ~
63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功
5 v: _* ~9 f5 ]当有人告诉你他遇到了点问题,你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识,还有你的朋友、你帮手 q# H9 l( ?5 x8 W0 ^
64、主动提供帮忙
& A3 {- a% Y: o& ]2 P/ V不要等别人提出了才帮助,要主动。/ r+ Q- H( ?5 A" R' _" B% N
65、传播知识
; k+ Z9 g F4 t; ^; P/ l当你财务和人脉都还不多时,要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。% S6 K" M, _0 |% _& e- z8 g/ _
66、对他人的成功感兴趣
" F$ N" d8 s6 R8 V# Y/ M对其他人的成功感兴趣,你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间,让别人对你的成功感兴趣。(戴尔·卡内基)2 f% g" f: N$ {% k" R
67、时不时的小联系
9 ~0 K8 f' _+ ` ^# A. e80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系……永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料,以保证其不会枯萎。
! \" \3 f6 b+ |1 w4 V$ J& W0 w" _68、重复、再重复
. B" R! d( z# A& U要想让别人脑子中记好你,有个非常关键的方法:重复。.8 z' M% b4 x1 T9 d0 }
69、建立评分体系
. ?8 w& M3 h1 Q& p建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如:4 @' Y0 H9 ^! p' w' W. A
1. ”1级″至少一个月联系一次。: j; x# Z' J. _9 }
2. ”2级″至少每个季度要打个电话或是发封邮件。2 h) ?% Q+ Y* t- X; a/ X1 x; E4 ~
3. ”3级″ 至少每年要联系上一次。
! F- h8 |7 H2 S70、把小联系纳入你的日程
' N! J0 N2 P/ V" F. p4 L- S7 |; s7 O你需要把小联系纳入你的工作范围之一。
7 F1 k+ i1 D" F+ H& C6 u# i71、以个人的名义
/ g( b% I8 ?* _ \如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。: P" A% _7 F2 Q% {- A; K8 M
72、不要忘记生日 Q- m! J$ ^, i" f @7 M; r# [
生日应当是你最好的联系机会。3 ~$ _( ]: Q6 d, w8 c6 e
73、和”主力军”一起吃饭
6 Z+ e) s! d( ]6 V& C我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是”主力军”。和他们一起吃饭,同时充点电。- e, k0 t: G1 o0 E- F
74、做个有趣的人
6 u0 `4 `" y* _& ~" w! P其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题:”我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭?”
. T4 R7 m, T: w+ z) `75、做个有内容的人) S8 C; h0 N3 N
内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。
5 ?3 k5 g4 n) }/ [% H+ \) R4 ^76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容
' R$ V. ]6 m4 i. i" A/ K9 r8 v% E要与其它人不同,你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。
C! k3 X8 [6 A$ f/ |! z77、得到别人的内容. p3 C, P, I- M/ ?$ W
有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。
0 G; h; v+ N! J2 o, E6 T c$ W78、提供你自己的内容
5 \6 V1 o+ {9 M7 G. e0 A其它时间,你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息,然后与众不同的把他们串起来。$ q% \0 K$ u0 g, U; U/ _8 y {- b
79、引起注意 D6 u' e8 S q1 x( \+ j6 l" ~
一但有了共鸣,就会引起注意。你要提供的很简单:生动的故事。
- u! p0 f+ U+ ^& Z' v7 g! @: _4 V4 w80、成为专家5 S, d/ Q) z7 y2 p3 d! {* @
要成为创造内容的人,最常见方法就是做一个专家。做专家做的事:把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。7 A. ^2 F3 Y9 g# A" F- \! z
81、教你想学的东西
& ]3 e1 C8 C. H5 L0 z+ F0 U教别人,这是你学习、理解的最佳方式。9 f9 h3 T8 t2 @' W8 G; B: w
82、用故事表达你的内容
( r& y2 Q: L8 @" j1 I有力的内容用故事的形式来表达,可以帮助完成目标。在你说故事时,用你的感情来让那些怀疑者相信4 { ?0 f! P6 | L; |( Y9 |
83、建立个人品牌
, \% E3 W( C! r, W( c5 J1 X7 P1 m7 v强大的品牌非常有竞争力,但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事:让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。/ R, I* t1 n- ?
84、让自己独一无二
( v# j. ^2 f% Y) C1 B$ t6 H8 |你的品牌表达了你能提供的东西,表达了为什么你很特别,告诉了别人他们为什么了与你保持联系。
% N& ^2 _5 V& P" z- x. D85、不断增加价值
1 {' `+ P7 V7 s3 L' B2 g+ g% A在成为品牌,你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。8 U+ l! }- {- {. T* f: m. O
86、建立个人品牌的标志
3 Y# }5 T% Y& `* m当别人听到读到你的名字时,你想让别人想到什么?你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。
- g! R) l y2 C1 }' p+ i# n87、包装你的品牌
# o7 Q2 d. {% l& p7 F要看上去有价值,你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站?2 d) ~. c0 \5 D+ ~4 e. L) {) R
88、推广你的品牌 1 T# ^7 S# n. j3 Q
如果你自己不推广自己,其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作,这还依赖与你工作的质量) E$ u8 C5 u2 y8 `
89、和媒体保持联系7 @ Y" h% c5 ^( X
你从现在开始就要和媒体保持联系,而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。! d& w# G6 Q, W
90、极力推广信息内容,而不是作者
1 c) _/ @& C8 G! y2 m' D( T5 W你推广给众人的应当是你心中的使命感,而不是你的自傲。. L) V8 E* H. z. @" D f, F' a- x
91、共同写作( h/ m" M4 d4 ~, H. b
如果你写作技巧不佳,你可以和别人一起写。通过这样共同写作,你原来不多联系的人,可以让你的人际网络程指数增长。0 G; U, I: e' Q
92、写文章
" y U5 z' C1 v' B& ^( F6 c/ `; ^! ^写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注。
. q# m. o# h# w$ ^. I93、坚持写作以成为好的写手" G. |2 X4 K8 ]! U5 S! G
要成为好的写手:”写作,再写作。当你写完了,继续写作”. u- V6 _8 V5 T2 L5 R* c+ I# w1 C9 k% u
94、和名人交往
) T7 q' U2 _( @你只与无名小辈保持联系?你需要把注意力传到一些重要人物上,这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。0 Q/ f% t" Y& S! P
95、建立信任
; y5 U! [* r9 Q! G信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星8 W* l7 m0 V" w8 T) {3 w, r
96、参加协会$ u7 J8 e1 T6 M; O- K
现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面,你得先成为参与者。) p3 }1 ]2 g0 _
97、建立你自己的俱乐部( j6 b5 Y" d/ h# X% h" x
有时你要参加些有价值的俱乐部,确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢?拟定自己的推广计划,建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。
5 i( M) l" `, A! d1 _98、谦虚
% [+ O# V( H5 l+ f1 a* Y$ S傲慢是一种病,它会让你忘记真正的朋友,忘记朋友的重要。在你进步时,保持谦虚。帮助其它人和你一起进步,甚至超过你。8 C6 v- ?6 e; W# T
99、回顾你的过去 " f9 a# v8 e* X S
经常的回顾你的过去,和那些从小就对你很重要的人保持联系
" p' z" {/ p' T100、找几个导师
$ C3 [* f9 b' z9 S: D1 c7 s找到有材、有经验,又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。( Q0 c0 U% j5 g
101、取众家之长
5 B9 }' v0 Q/ _: p" @0 v三人行必有我师,你身边有许多可以学习的人。
, y: c& t7 i2 o102、建立良好的师徒关系; q$ U1 o# k, X- A6 K A; G' s
成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。
8 a; Y1 q w" k103、找几个徒弟
. t) ^5 D& C/ D: a' P当你不断努力向上发展时,一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。" C) W/ |! {! A2 u
104、坚持原则
: Z; g" m/ a, e0 Z, i3 k交际应当是向前发展,而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。
( u; _) \3 b# ]105、不要试图平衡你的职业与私人生活$ Y, v! N8 {+ L3 f% D) h& T
你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。
1 `$ j/ x r6 U+ N. i) h* {5 K106、打造亲密的友谊
% x5 _* b+ f B( J9 x5 y有多少人可以走进你家里,自己打开冰箱找吃的?有亲密的朋友,才会让你快乐。 |
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