从法律上讲，辞工需要提前多久给上司打招呼？

sogood

现在，我在一家小旅馆打扫房间，干了将近四个月。进来的时候，也没有签合同。
这几个月，数不过来的人走了，又有数不过来的人来了。我知道的，有今天和supervisor吵完架，明天就不来，也有提前三四天给他们讲的。
如果我要找到新的工作，辞工的话，从法律上讲，需要提前几天给他们打招呼。

stevewoo

随时随地可以走，你不用说辞职也行，反正你的工钱不会少一分钱。

sogood

随时随地可以走，你不用说辞职也行，反正你的工钱不会少一分钱。
( W: Q/ b" V: c9 e5 a& ?7 Estevewoo 发表于 2010-10-22 22:47

多谢！为什么可以 不用说辞职

sogood

忘说了，我是full time。一周基本上有40多个小时。
. u2 d& s* x: s4 @. o" R今天给主管说要辞工，她说要提前一个星期。

天上明珠

有礼貌的话，两星期

sogood

有礼貌的话，两星期
  V1 c. t7 m0 }6 c+ Qsong2lili 发表于 2010-10-24 19:18

多谢回复！
这里，不讲礼貌，只是从法律上讲。
# Q( u3 z, m5 [( P: d" Z- \/ j2 n( E如果他们对我礼貌的话，我也对他们礼貌

天上明珠

这也是法律

sogood

这也是法律
. g6 |8 P4 O, p6 t: J( {song2lili 发表于 2010-10-24 20:24

2 `0 ]; q0 \7 p) h& P/ X多谢指点。
6 x: e  _* U% x5 D6 m6 w+ I也就是说像我这种情况，和公司没有签合同，全工，工作4个月，要辞工的话。
依照加拿大法律，必须提前两个星期。

天上明珠

一般人人都不这样做，我以前的员工都没这样做，所以无所谓

飘飞的精灵

想给自己留条后路的话，两个星期最好！

aoyu

' O( @" h  |! M& `
% J' _" |2 P- S. p& y) e哪里有相关的法律？

sogood

今天又走了一个，上午干完活，才给经理讲要辞工。superviser今天休息，又给她留了个纸条，上面写，我找到了一份全职工作，今天是最后一天....   
上午，和一个同事交谈，我还说，我干了快4个月，走了10个了，还不算前台的。话音未落，第11个就有了。
' `  G2 Z1 T, G3 P. x其实，这里根本不缺人。今天来了一大堆人，2个多小时，全部干完了。昨天，superviser还要求两个周末工今天下午3点来干活，讲了很久，她们才同意今天下午来干活。今天早上10点，又通知她们不要来了。如果不是加拿大法律规定，至少3个小时的劳动时间。我们经理一定会招几十个人，早上全部都来，20分钟干完活，全部回家。

yanztian

2 weeks

toca2007

工作多于三个月但少于二年，辞职期为一周。
2 a- H4 J. G- T一般来说，星期一上班给notice，星期五下班走人就可以了。如果不放心的话可以这星期五下班时给notice，下星期五干完走人。非常完美了！你的notice上要注明当时的日期和最后一天的日期。
http://alis.alberta.ca/pdf/cshop/rightresponse.pdf   第20页

天上明珠

今天又走了一个，上午干完活，才给经理讲要辞工。superviser今天休息，又给她留了个纸条，上面写，我找到了一份全职工作，今天是最后一天....   
上午，和一个同事交谈，我还说，我干了快4个月，走了10个了，还不算 ...
1 u+ Z/ A- r. g+ X" S( j% ssogood 发表于 2010-10-25 21:38

3 v+ u0 \- S4 x* X0 C0 m4 A) I那是什么工作啊？能说说吗？

sogood

工作多于三个月但少于二年，辞职期为一周。
: F) r8 F9 ?3 P% `一般来说，星期一上班给notice，星期五下班走人就可以了。如果不放心的话可以这星期五下班时给notice，下星期五干完走人。非常完美了！你的notice上要注明当时的日期和最 ...
# x% b- T0 ^( }% Vtoca2007 发表于 2010-10-26 16:37

( i9 W' g  i& H0 P- {
多谢了！

sogood

那是什么工作啊？能说说吗？
+ H1 \! ^+ h% w: Y0 x3 isong2lili 发表于 2010-10-26 18:18

不知道她找的是什么工作。反正我们这里干的好的几乎全走了。