 鲜花( 32)  鸡蛋( 0)
|
本帖最后由 danfry 于 2025-3-17 09:34 编辑 ( _) W" }8 M! Z' J$ Q) y7 Z
" K$ B% ]: _7 k: Z& J. |
家庭财产的根本来源,是家庭成员的财富创造能力。因此,在评估家庭资产时,将人力资产(Human Capital)也包括进去,越来越被大家所认可。对人力资产的估值,主要采用未来收入的现金流折现的方式。; p2 X. C0 `& a2 l
9 F9 T, F' w) Z, a2 o/ d6 k, g$ _! t其中考虑的主要因素包括:- 未来某年创造财富的可能性 代表未来某一年能够按照预期,继续正常工作
- 未来某年的收入 可参考其工作稳定性、预期增长率等
- 折现率及风险 参考CPI、工作稳定性等因素
- 未来工作年限、退休年龄
' y, C% K( Z. {: i! m: z8 K
: ^5 g, t' Q h# d) u) L( \5 @3 y
3 g9 J- N& A( Y4 \假设以下场景:0 W y" t0 ?" l# Z @6 b* A5 \
一位有稳定工作的45岁健康男性,当前年收入为$71,300 (YMPE 2025金额),计划65岁退休。工资预期年增长3%,折现率及风险预估5%,健康状况参考加拿大2021 ~2023年的预期寿命表(当前公开的最新数据),计算可得该男士的人力资产估值,约为$1,141,200。* u' E# [4 H4 ]9 D
1 g: f& y% e# q: A& t) ?. J/ u. Z# b" G- Y0 G
注:以上内容,仅供学习参考之用! |
|