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6月15日,新斯科舍省(Nova Scotia)的Guysborough市的市政员工将开始四天的工作制。
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这个为期9个月的试点项目从今天星期一开始,之后约有60名的市政核心雇员在星期一或者星期五倒休。$ u0 R- H- [7 Z. i1 A) N1 `; w
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Guysborough日报报道,议会已于6月2日一致通过了该动议。) ]" w+ K( i" N0 L* \
! j# _. o" ^- z; U: U( P$ i该市的首席行政官(Chief Administrative Officer)Barry Carroll说,由于COVID-19大流行,该市的很多员工工作时已经缩短。$ ~+ k1 L3 y/ s3 E; Y# }
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大流行期间市政雇员每周的工作时间基本上都减少了一天,他们在办公室工作两天,在家里工作另外两天。
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5 f3 R& m& }! h" i4 B基于目前的工作状态,他们把大约60名员工分为两组。8 _+ \6 I8 @4 j4 ?, T
$ U8 Y: p0 K5 K! y2 M4 MA组将从星期一至星期四工作,B组将从星期二至星期五工作" y% f K7 b+ `5 G* f& _* A
k L6 c+ T# J5 F- d* z这样市政局每周照样开放五天,但是同时为员工提供更多的家庭时间。0 J% ]% y+ I# J8 m/ S
3 V3 t* e: g* i/ ], f这也意味着员工将延长日常服务时间,市政当局也会受益。
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Carroll说,有些员工开车需要45分钟才能到达工作地点。这样每天上下班很耗时间,因此,通过减少工作日,可以提高他们的生产率,因为他们可以在这里呆更长的时间。 U3 \# [ i. g4 ?4 x* d
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Carroll对CBC表示,没有员工投诉或者反对,而且没有一个员工愿意接受每周五天的工作。
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Nova Scotia的Guysborough正在实验4天工作制,延长服务时间,创造更多工作机会,改善健康福利。
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Carroll说,他注意到自从COVID-19实行两队制以来,市政雇员的工作效率更高。+ e, P# r7 O( ]' {! g1 B
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明年1月底将对这个4天工作制测试项目评估,以确定市政当局是否将此项安排永久化。
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虽然新斯科舍省是加拿大首个4天工作制的试点,但是缩短每周的工作时间的提案已经在世界其他地方浮出水面。
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, L* T3 q1 S" Y, y9 ?$ [) Q像新西兰已经讨论了这个方案,新西兰总理Jacinda Ardern建议评估每周4天工作制,以刺激旅游业。
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而在加拿大4天工作制也被讨论了很多年,但是在COVID-19大流行后再次重新成为焦点。9 Z$ l5 e% n2 L9 |4 K6 Q
- r7 S+ K+ x* y' iCarroll觉得可行,而且还称其为“双赢”。
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* t9 D( r i0 y3 V9 nSaskatchewan大学的一位助理教授在听了评论后说,这种大流行反应了生活的现实和工作的灵活性,而每周工作四天意味着对员工的压力减轻了。
8 E# n: W. ?. @6 l; G" v
/ U: D: P6 |+ d但是,不幸的是,除非你在Guysborough工作,否则现在开始梦想自己上4天班,享受3天的周末还为时过早。 |
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