目前雇主如要聘请临时外国劳工,须得到联邦人力资源部发出的“劳工市场意见”(Labour Market Opinion),以保证引入加拿大确实需要的外劳。目前“劳工市场意见”的有效期一般为12个月,故临时外国劳工的聘用期被限定在12个月以内。 ! A! z- o$ r$ C' V+ Q, U 4 C% Y: m L' b2 k$ u7 m联邦人力资源与社会发展部长索伯格(Monte Solberg)昨日宣布,将“劳工市场意见”的有效期延长一倍到24个月,使得临时外国劳工(Temporary Foreign Worker)的聘用期得以延长;住家护理(Live-in Caretaker)的“劳工市场意见”有效期更延长到最长3年3个月,按雇主的需要而定。索伯格指出,新规定将使加拿大雇主在聘用临时外国劳工时更快、更容易。从4月1日开始,本地雇主可以在网上填写申请表格并下载有关资料:http://www.hrsdc.gc.ca/en/epb/lmd/f...eappintro.shtml