加5大领域15项职业最具前景 卑诗就业创新高

Wayne67

加拿大人力资源开发部(HRSDC)预测，未来5年经济贸易活动频繁，退休劳动力数量增加，会出现270万个新工作岗位。加国去年12月份就业人数增加62,000人，促使该月份加国失业率降至6.1%。这个水平的失业率在30年前较为普遍，近年已甚少见到。去年年中加国失业率曾经一度低见 6.1%，到了11月却已回升至6.3%。其中，卑诗经济发展强劲，共增加了一万份新工作，使就业率创新高，失业率接近30年来新低点。
8 @/ q0 C! ~2 L7 a
# j9 X* z' g. }+ L6 ?+ [9 _　　多数岗位要求脑力工作者，事实上2/3的职业要求高等教育学历。如果为你的孩子前途考虑，可以让他们从事几个热门行业学科的发展。如果你已经工作，但想转行，最好接受再培训。与过去不同，现今的热门职业主要集中在服务行业，而非制造领域。由于技术进步，工厂装配线完全实行现代化，不需人工操作，工人们纷纷转到服务行业中来。令人欣慰的是，多数人都可以进行上岗前的技术培训，较快适应这一科技带来的转变。联邦人力资源部推荐了发展前景最好的5大工作领域，其中每个领域列出了3项最热门职业，其薪资都高于平均水平。

　　A。服务领域(community Service)
7 b* c) z! T3 U9 ?9 k
( y1 p) j4 {) ?! i' v3 c8 c　　1.心理医生(Psychologist)年薪：$59,900-$88,900

! ]" p, \1 U9 U- j2 v8 \　　2。警察(Police Officer )　要求法律、安全专业或社会科学专业本科学历。经过3～6个月的岗前培训和心理测试。视力与身材必须达到相关标准。年薪：$59,600-$76,100。
" r* d0 M8 b/ v2 l2 a' H
& x8 _* L0 Z; d8 Y% ?- i7 f, J' N　　3.消防队员(Firefighter)　年薪：$56,700-$72,700

  l2 j$ T* W8 o　　B。健康医疗领域(Health Care)

　　“婴儿潮”时代出生的人逐步迈入60岁，需要更多的医疗保健服务。因此，这一领域的工作人员还是供不应求的。

　　1。医疗保健管理人员　年薪：$56,400-$82,000。

; z7 D8 T5 X9 K, w( S. [) R; i1 W　　2.注册护士年薪：$46,500-$64,000。

　　3。病理学助手(Pathologist’s Assistant)　年薪：$45,100-$60,000。

! n, m, _0 v# M　　C。教育领域(Education)
# A% h: `8 b' h# G) u/ G
　　截至2015年，有近半数教育工作者要退休。大量需求小学、中学、大学教师。

　　1.大学教授年薪：$76,600-$109,200或更高。
& {8 w' H7 v% [( T/ m
4 g% F$ d" Q" q& U7 Z　　2。学校负责人　年薪：$68,400-$87,900。

　　3.行政管理人员　年薪：$68,400-$87,900

" }7 A( X+ H: O# G( h　　D。经商领域(trade)
2 G. W# y$ Y9 n$ A3 Q
/ Q5 n3 T  D9 o4 v% O# O- g* n* r　　1.家庭装修薪资：$40,800-$71,600

0 j6 h% E! i5 b: G　　2.承包商和监管员年薪：$50,300-$80,000。
6 ?4 s- S( {5 z( e
　　3。电力系统操作人员(Power-System Operator)年薪：　$65,100-$95,500
1 ~0 W& \7 e7 @% l# T; k4 @
　　E。商业领域(Business Services)

　　1。银行,信托和其他投资的主管(Banking，　Credit and Investment Manager )
6 j* `5 T/ g% S( @$ I( ], s" A
* p7 A1 _# l' D& O9 H5 b# b　　这类人才需求量极大，要求很强的分析能力，精于管理员工，有工商管理、经济、商业或相关专业的本科学历，硕士学历更好。
# ~: t- Q: M/ L# n
* s) m5 ~7 U8 r! W" q$ ?3 t' s6 K　　年薪：$69,400-$100,100。
( f7 {& }  C) {: R/ g  B, y# e* n, W
　　2.人力资源专家(Human Resources Specialist)
- G3 x. u1 L4 b+ B3 O
　　对公司的新进员工进行培训，解说各项劳工法。要求员工管理专业大学本科毕业。
1 m. J# _. h- m; A" v7 C2 i# v
　　年薪：$54,700-$81,100
( I9 F: m8 S  o- m/ h0 ]
　　3。金融投资分析师(Financial and Investment Analyst )
( ]2 `1 F8 n' o, N
' g) [" i3 Z1 c- R: o. D7 y　　收集分析相关信息，向公司或客户提供投资建议。经济行、银行、投资公司、信托公司及保险部门需要这类人才。

' ?9 d* F: H  x2 @8 F　　年薪：　$68,000-$100,100。
9 F# V$ Q8 q3 X- e7 Y' Z1 Y- }5 u
　　卑诗就业率 上月创新高

1 I1 T) J7 N3 H) y7 {　　另据世界日报报道，加拿大统计局报告说，上月卑诗经济发展强劲，共增加了一万份新工作，使就业率创新高，失业率接近30年来新低点。

* x. k% x/ p3 j& N) J6 E/ m　　卑诗中央信用合作社首席经济师帕斯崔克（Helmut Pastrick）预测，今年头六个月将不会降低利率。今年，甚至2008年利率将维持现有水平。卑诗总商会资深政策分析家皮考克（Ken Pea*****）预计，加拿大央行将采取更多观望态度，但年中降息可能性依然存在。

　　去年卑诗就业市场创造了5万1000份新工作，其中每五份中就有四份是全职工作，连续第四年增长。温哥华地区建筑协会说，卑诗西南部的建筑业12月新工作成长率达2.7%，总计达10万8500份全职工作。
! K' _6 u. w4 }# ]; I
3 L, g' r3 I% i2 C　　省失业率去年年底为5.2%，同时就业率是62.7%，创历史新高。帕斯崔克指出，由于劳动力市场依然短缺，上月卑诗就业上扬0.8%。
4 O! M2 K8 I; o0 M- G4 h
/ V$ ^- M( L4 |2 j　　统计局报告说，就业增长促进工人薪金成长，12月全国平均时薪达20元，较2005年同期上升2.6%。但卑诗时薪涨幅仅达1.5%。
+ n8 V9 x% k, E; V
' @% l) x0 S. x) D! x" s　　信用合作社还预测，2007年卑诗就业成长依然强劲，就业率预计上涨2.5%及失业率平均4%。

　　财经人士指就业增长数字或存在误导成分
) {* X) N' B5 s" z$ Y' a- o; K
. k& {  ^0 h& {$ \! n　　据加通社报道，加拿大统计局周五公布的就业数据为加元汇价带来支持。投资者认为加拿大中央银行短期内将不会减息。

　　2006年全年计算，加国经济合共创造345,000份新职位，升幅为2.1%。统计局指出，那是自2002年以来的最佳年度表现，亦是连续第14年录得就业增长。

　　大部分新增职位属于自雇形式。道明银行(TD Bank)经济师杜尔克(David Tulk)认为那是美中不足的地方。

) M2 l: l7 x. p3 d% q, I　　部分财经人士指出，就业增长数字或者存在误导成分。多伦多高级经济分析师格雷津格(Andrew Gretzinger)表示，估计就业数据将会十分波动，在新的1年或会出现一些弱势。
! ^  p9 s$ e3 {3 u) X
! m0 L, ~$ g& a3 W; v6 U8 R　　加国大部分地区目前出现异常和暖的天气，影响可谓好坏参半。它或许有助建造业，但同时对滑雪场地及其他旅游热点造成沉重打击。
) v, W7 q8 x: |
　　财经人士大致同意，最新就业数据将促使加国央行暂缓减息，直至今年较后时间才另作安排。满地可银行(Bank of Montreal)副首席经济师费利(Paul Ferley)估计，央行今年内将维持主要隔夜利率在现行的4.25厘水平。
9 f2 p; P- p& N% L& B
　　去年12月份的新增职位之中，接近三分之二来自安省，当中大部分为兼职工作。全国而言，37,000份新增职位属于全职工作，另外25,000份则为兼职工作。
/ W+ J3 ^8 B3 p: S3 `
　　2006年全年计算，安省就业增长率为1.8%，但增长主要来自服务业。自从2002年秋季以来，安省合共流失13万份制造业职位。