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跟老外沟通40绝招

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发表于 2006-6-30 03:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
一,沟通礼仪6绝招
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第1招 妥善安排会面的约定
2 ]) z2 {' f% U3 \—I'd like to make an appointment with Mr. Lee. 4 a4 ^3 Z- W/ @2 y5 G

  O4 H- f5 o0 C* ^. {2 U. A5 }当你计划到海外出差,顺道拜访客户时,必须先以书信通知对方。出国以前再以Telex或电话向对方确认访问的日期和目的。如果是临时决定的拜访,也要通过对方的秘书安排,告诉
: |1 h/ v, l& X- m4 B/ {她:"I'd like to make an appointment with Mr.Lee."(我想和李先生约见一次。)让对方对你的造访有所准备,才会有心情和你洽谈。
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第2招 向沟通对手表示善意与欢迎 ' {" M8 a) @" ?/ Z) j0 W
--I will arrange everything. / p1 k0 V) f! [9 j' X' f6 g
5 U" S3 `1 G7 T6 ]& ^
如果沟通是由你发起,提供对手一切的方便,能使沟通一开始便在友善和谐的气氛下进行。尤其是当你的沟通对手是远道而来的,你热心地告知他:“I will arrange everything." (我会安排一切。)不但表现出你的诚意,也能使他在不必顾虑食宿等琐事的情况下,专心与你进行沟通。 ' N4 b. N  g5 \* [6 ]$ u: \7 y

; u0 q! `# S/ D+ D* X1 z第3招 沟通进行中应避免干扰
$ l! M' E& K$ E' C7 @5 M—No interruptions during the meeting! 1 k9 H+ z; S  I: T

9 E9 n6 H. e+ M: r& _  d, W如果沟通的地点是在你的公司,那么请叮咛你的部属,勿在沟通过程中做不必要的干扰。因为过份的干扰会影响沟通的意愿和热忱。
* {6 u, u, h- d$ G4 f# T, y
0 K/ E) N7 R; [* @5 m5 ]第4招 遵守礼仪
) R! L+ F6 G6 c: {! ?" ^$ S--Behave yourself!
" o/ g; \* v( n$ O; y$ {5 ?4 L3 g$ Y& T, r
沟通时,仍然要遵守一般奉行的礼仪和保持良好的仪态,这样可以增加人们对你的好感,提高你的沟通效率。此外,坐姿不良,在对手讲话时左顾右盼,都足以使人对体产生不良的印象,而减低与你洽谈的兴致。
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第5招 适时承认自己的过失
% ]/ C( }3 k# Y. ^& S--It's my fault. ; {& }# h/ T4 s$ ]: p
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如果你明显地犯了错,并且对别人造成或大或小的伤害,一句充满歉意的“I'm sorry. It's my fault."(对不起,是我的错。)通常能够获得对方的原谅。就算他实在很懊恼,至少也能稍微缓和一下情绪。做无谓的辩解,只能火上加油,扩大事端。
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第6招 抱怨不是无理取闹
" K3 M+ J* I- U, t' d) Q4 Y8 n—I have a complaint to make. 0 s+ h9 \/ C' W: X' b6 E

& @$ z8 x3 W' {% O- q+ p7 K以激愤的语气向人抱怨某事,很可能令人心生反感,而使结果适得其反。服务员上错了菜,旅馆女服务员忘了整理你的房间,送来的货物根本不是你订单上所指明的东西等情况,着实令人懊恼。但是生气并不能解决问题,不如心平气和而语气坚定地告诉对方 "I have a complaint to make.”(我有怨言。)然后告诉他所发生的事。
( t9 G% {, f; U& X* [2 R$ p
% q  P$ m; h; z& \$ }% b2 [第7招 资料须充实完备 , S9 f) F" ?% W9 ~* J" O) v
—We have a pamphlet in English.
3 S: ?& c0 ^( ^1 K+ ^# b- M6 S% x; N6 [. G. j; x0 C/ R4 n( G
具体的物品通常比口头描述更有说服力。当客户听到你说 "We have a pamphlet in English."(我们有英文的小册子。)或 "Please take this as a sample"(请将这个拿去当样品。)时,一定会兴趣大增,进而问你许多和产品有关的问题。如果你平时资料搜集得全面,便能有问必答。这在商务沟通上是非常有利的。 # P4 O, I7 I7 e; x( }: n  d4 R

2 z8 n4 }+ T( s& w第8招 缓和紧张的气氛 ' q) U. I" ~! ~9 b  E. R
--How abouta break?
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当会议因冗长而陷于沉闷、紧张的气氛时,做无意义的僵持是无法获得令人满意的结果的。如果能在不打断对方的情形下提出“How about a break?”(休息一下如何?)对方必能欣然接受,紧张的气氛也立刻得以经解。当你们再回到会议桌时,也能以清晰的思路继续沟通。 % e0 t, s" h8 `  @
- l& @% k  b5 T
第9招 做个周到的主人
: U' Y, |8 B4 g9 P: W—You can use our office equipment if necessary. 1 j% W$ \+ ^/ F

$ W, E4 J% P& l3 }% k如果沟通是在你的公司进行,除了应向沟通对手提供舒适的场所以外,更应该尽量配合对手,向他提供有助于沟通进行的服务与设备。例如,大大方方地告诉他“ You can use our office equipment if necessary.”(如果必要的话,您可以使用我们的办公室设备。)协助对手对沟通内容做正确的衡量,其结果可能也是对己方极为有利的。 5 M3 q) H: O5 G7 O9 Z
" n) n: m0 z& U* H& T
第10招 询问对方的意见
2 e. r6 @" @) U1 k* w—What is your opinion? ) o: L7 ^/ p# ~

0 i* D' ]: l1 f+ X; h每个人都希望自己的意见受到重视。当你和他人进行沟通时,除了说出自己的想法以外,随时可加上一句“What is your opinion?”(你的意见是?)或“ I'd like to hear your ideas about the problem.”(我想听听你对这个问题的看法。)不但让对方感觉受到重视,更能使你们因思想的交流而逐渐达成协议。 & ~; H, ^7 x% A7 `& N

9 b, X; A7 y+ D+ ~, v第11招 清楚地说出自己的想法与决定
; M% X! K  }8 T1 c: }; k% u7 W# |% L—I think I should call a lawyer. & @: S  x1 |  H" K4 _- z  F% E' @) n

- ~1 N) d+ G4 k7 T, ~. y" K) S如果在沟通场合中,你无法详实地说出心中的意念,不仅会使对方听得满头雾水,说不定还会让对方认为你对实际情形根本不了解,而失去和你沟通的兴致。试想假如你在向警察描述车祸的发生时,不能提醒他“Ihad theright-of-way."(我有优先行驶权。)或没告诉他“ I think I should call a lawyer."(我想我该叫个律师。)你也许因此而吃了大亏。还有很多情况是特别需要提供详实资料的,例如:向医生叙述你的病痛,告诉理发师你所要的发型,向客户讲解产品的特性等。平常多注意英美人士对这类场合的应对,您这方面的英语一定会大有进步! + N! X0 k; y* q+ _) o3 U/ P

0 v3 e6 v' h% i& W第12招 找出问题症结
4 w/ q3 K/ ]5 w" f( M( Q--What seems to be the trouble?
$ |% i9 o0 Q: g! I, _' x8 d
- [7 W. i! P& @% N8 V) r+ s# ]任何一个冲突或误解的产生,都有潜在原因。为什么你的老客户这回不向你的公司订货?为什么对方不能达到你的要求?这种情况发生时,要立刻积极地探索原因。向对方探询“What seems to be the troubte?”(有什么困难吗?)或问一句“Is there something that needs our attention?" 有什么需要我们注意的吗?)都能表示你对事情的关切。知道问题的症结,才有办法进行沟通。
6 S8 |  g$ s  I( B* D4 g; Z: Z! S
+ ~( M* U2 G5 g3 J; ]第13招 要有解决问题的诚意 ( j8 v) L) |7 T
—Please tell me about it.
) B2 J5 f2 B2 i2 I$ k9 M6 I" p* w( O9 c2 B/ E3 S' l
当客户向你提出抱怨时,你应该做的事是设法安抚他。最好的办法就是对他提出的抱怨表示关切与解决的诚意。你的一句“Please tell me about it”(请告诉我这件事的情况。)或“I'm sorry for my error and assure you I will take great care in performing the work”(我为我的错误感到抱歉,并向您保证,我会尽全力处理此事。)令对方觉得你有责任感,也会恢复对你的信任。
( [$ P/ A7 y  Z$ f5 ^  y
0 L$ d2 R$ a3 v" }4 h第14招 适时提出建议
# C! ]/ i" \- _, c5 P* N7 Q--We'll send you a replacement right away. - o* K) v1 @. A+ T6 R7 s$ b
& |- }+ ]3 F6 @) Z. r( i
当损失已经造成时,适时地提出补救方法,往往能使沟通免于陷入僵局,甚至于得以圆满地达成协议。例如:你运送到客户手上的货物,的确不是订单上所标明的,而你又能立即向他保证 "We'll send you a replacement right away." (我们会立即寄给您一批替换品。)或者告诉他“We can adjust the price for you if you keep the material.”(如果您留下这批材料,我们可以为您调整价格。)那么,客户心中的忧虑必定立刻减半,而愿意考虑您的提议。
5 o  C+ K) n, R1 h: @" Q+ r3 a7 r9 U
第15招 随时确认重要的细节 1 y2 f! q" H$ I6 f2 D# u# J4 Z
—Is this waht we decided? % B7 n3 e5 P3 F: W) b! L* F/ t
6 z8 G, {! z& X
商务洽谈中,一牵扯到金额、交货条件和日期时,除了洽谈当时要用口头复述加以确认外,合约拟好后,更要详细地过目一遍。一旦发现疑点,应立刻询问对方“Is this what we decided? ”(这是我们说定的吗?)合约内容真的错得离谱,就应告诉对方“I'll have to return this contract to you unsigned."(我得将这份合约退还给你,不能签名。)以示抗议。任何合约上的问题,宁可罗嗦一点,也决不可含糊。
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第16招 听不懂对方所说的话时,务必请他重复
! L: v, m6 e# }+ q0 R9 r—Would you mind repeating it?
! h& P; j; [" f
/ v  P  I8 k7 I3 s. V: k) D1 F英语不是我们的母语,听不懂是很自然的。听不懂又装懂,那才是有害的。其实请人家重复或再讲清楚一点并不难,你只要说”Would you mind repeating it?"(您介意再讲一遍吗?),相信对方不但会再说一遍,而且连速度都会放慢些。如果你还是没听懂,那么仍然要用这个老方法:“Could you explain it more precisely?”(您能解释得更明白一点吗?)
* X3 |; B* @; Y; F3 R1 G
; v) X3 ?" T* b: j- w+ Q& M7 s第17招 使谈判对手作肯定答复的问题
; i0 g+ {0 n4 o" i5 @7 Q—Is it important that …?
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连续发问沟通对手给予肯定答复的问题,最后引导他对你的主要建议也作有定的答复,是绝对须要花费一番心思的。通常沟通对手只对自己有利的问题,才会痛快地回答“Yes”。因此,在沟通场合开始前,不妨先细心地想一下,你所希望对方接受的条件,对他有什么好处,试着以“Is it important that …?”(…是不是对您很重要?)或“Is it helpful if …?”(如果…是不是对你有帮助?)未获得他的肯定,那么要使你的建议通过也不难了。
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第18招 做适当的让步 ! O7 d% a. s2 d$ U# i  Q
—The best compromise we can maks is...
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沟通双方的互相让步,最常见的例子就是讨价还价。买方希望卖方减价一百五十元,而卖方只想减价五十元,双方一阵讨价还价之后,最后减了一百元。不论你的对手是如何的咄咄逼人,你总得做一个最后的让步:“The best compromise we can make is … ”(我们所能做的最好的折衷办法是…)或是“ This is the lowest possible price.”(这是最低的可能价格了。)然后坚定不移,否则如果让步得太过,你可就要有所损失了。
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+ C3 c% [) X- m! n- i+ p; Y第19招 不要仓促地做决定
+ ^: m! `8 i. V2 `4 p5 b  f—Please let me think it over.
3 [0 R. l  S: D8 L& p/ k; k9 Q; n
5 P! Q" P8 O4 e1 o/ N7 |  Z% {在商场上讲求信用,一旦允诺人家的事情,要再反悔,会令人产生不良印象。因此,在下决定之前,务必要经过深思熟虑。如果你正在和客户商谈一件无法遂下决定的事时,不妨请他给你一点时间“Please let me think it over.”(请让我考虑一下。)或“ Would it be all right to give you an answer tomorrow?”(明天再答复您行吗?)切记,仓促地下决定往往招致严重的后果! % v% H) P4 d; \, @
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第20招 说“不”的技巧
6 V9 ]4 |- ^. z2 v% ]( S! |- C--No, but … 5 B6 L7 |% p/ ], b6 @' A) U. y
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在商务沟通上,该拒绝时,就应该斩钉截铁地说“No.”拐弯抹角地用“That's difficult"(那很困难。)或“Yes, but..."(好是好,可是…)来搪塞,会令对方觉得你答应得不够干脆,而不是在委婉地拒绝。如果你说“No,but…”对方便清楚地知道你是拒绝了,但似乎还可以谈谈。这个时候,你因为已先用“No”牵制对方,而站在沟通的有利位置上了。
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; P2 r5 l5 {# O/ p. Z5 p$ K) U3 J第21招 不要催促对手下决定
! `* q2 d5 _% z2 T% ?--Stop asking "Have you decided?"
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) ?/ f/ I6 {) i- @, z当你的沟通对方需要时间来考虑一下方案时,千万不要一直催促他“Hare you decided?”(你决定了没有?)那样,你不但干扰了他的思考,也可能激怒他。结果原本可能达成的协议或许就此泡汤了。 2 Q9 `, o; m5 J5 O
4 D  L- n5 h& j6 ^( t$ u* l/ n& K
第22招 沉默是金 ; P/ `3 n; i! S
—Silence is golden.
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* y4 K& d8 T$ N+ X+ r; s( `& N面对对方所提无法接受的提议,沉默是最有力的回答。这种无动于衷所带给沟通对手的压力,远大于浇他一盆冷水。将所达成的协议逐一列入记录—— Let's have the agreed items recorded.为了避免签约时的争执或重新商议,交涉中达成协议的项目应做成记录,并在会议结束时传阅。因此,每达成一项协议,要记得提醒对方“Let's have the agreed items recorded." 我们声达成协议的项目记录下来。)
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第23招 过分吹牛,足以败事 3 W) N2 }4 C# J
--Don't boast! + f. u% g& |( m: t# J
4 W1 F( p# f, \
磋商者往往为了达成协议而向交涉对手做过份不实的吹嘘。这种情形在向他人推销产品时,尤其常见。顾客因听信你的吹牛而购买产品,进而造成损失,轻者不再与你打交道;严重的,恐怕还要告你欺诈,多划不来!所以在向他人做“ We can give you a guarantee 100 years.”(我们可以给您一百年的保证。)这一类的承诺时,最好先斟酌一番。 4 ?# U" F+ I0 ~' @2 G6 p8 k
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第24招 不浪费沟通对手的时间
) E4 k. \7 w8 t0 |; k  M+ f-- ...then I'll drive you to the airport for your flight at 7:00. 8 d9 {1 I; n9 n: M' ]3 h
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在沟通开始以前,最好事先得知沟通对手的行程表,并尽量配合。当你和客户谈好了一切细节以后,你对他说“I'll have my secretary type the contract for you to sign at once, then I'll drive you to the airport for your flight at 7:00. (我会让我的秘书立刻将合同打好给您签名,然后,我开车送您去机场搭七点钟的飞机。)想必他一定会感激你的周到细心,因此也会采取合作的态度。
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* v& a2 n6 _% [" N% U$ z第26招 达到目地,立即离开
2 z# o+ J  t8 [+ D—I'm glad to have met you, Mr. Lee.
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如果协议达成,而你仍流连忘返,则有以下两种危险:沟通对手改变主意;或者你可能因松懈而目不择言,说错了话。因此商议一完成,立即以 "I'm glad to have met you, Mr. Lee."(李先生,很高兴认识您。)收场,告别离去。
& @  C# }' f$ N# b2 k  A6 e* \* F. L# C
三,如何使沟通顺利进行8招
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第27招 充满信心地进行沟通
  a% G! f# d0 Q: x6 e8 Q—You can ask me any question.
! p2 f, v: b5 d/ Y/ T0 s- Q0 ^3 k任何有心沟通的人,都希望他的沟通对手是个举足轻重的人物。让对手认为你是有决策力的人,最直接的方法便是一见面就告诉他“ You can ask me anyquestion.”(您可以问我任何问题。)如果你在对方面前处处显得紧张兮兮,不是一直抽烟,就是不断干咳,对方必定会怀疑他跟你之间的沟通效果。因此面对每一个沟通场合,一定要充满信心。 ) k0 }' a- {/ ~+ {' ?" u
0 v) [3 Y, Q2 ?# s" q) \" H
第28招 对沟通对手的专长与能力表示认知
. U4 G! G$ k( p. o2 s9 E3 w1 p7 b--I know you are good at …. 2 B6 [; }" Q0 Y& h- y0 m2 @
3 f7 g$ S7 ]. Y6 L: ^+ w$ Z
每个人都对自己的才能引以为荣。向你的沟通对手表示你认知他的能力,并寄希望他有所表现:“I know you are good at handling difficult situations, and I believe I can count on you."(我知道你擅于处理棘手问题,并相信我可以依赖您。)相信他一定不愿意让你失望。
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第29招 以肯定的语气,谈论对手的问题
( V/ p) `. m- _5 S8 S—I believe our experts can give you helpful advice for the problem in your company. 6 _9 D. [3 S4 t) t( V
当对手正在为某个问题烦恼,而你正好能够帮他忙,一句 "I believe our experts can give you helpful advice for the problem in your company." (我相信我们的专家能提供对贵公司问题有帮助的建议。)必能使他宽慰不已,立刻表现合作的态度,而你的
" K! t, s  r" T9 G5 G! g沟通力也大大增加了。 # ]- D. s6 ~. j2 }- @
: V  c+ U& @* n, V* o' G
第30招 委婉地透露坏消息 # ^. b) c5 l9 h2 @5 ~- |' f6 ]
—Bad news,I'm afraid. + v- M: L" E3 _+ t

* t; T& J% g. b+ y1 T0 W要向他人透露坏消息,也需要一点技巧。老师在公布成绩以前,总是光透露有多少人不及格,以使考得不好的同学预先做好心理准备。同样,在向客户透露涨价或其它坏消息时,先告诉他“Bad news,I'm afraid”(恐怕是坏消息喔。)也能收到相同的效果。人对某件事的发生预先有心理准备时,总是较容易接受   @9 }" _! X) R, Y. j8 v; d  K
的。
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- g/ D1 Z! u( Q7 i3 K' I第31招 强调沟通双方相同的处境 # g' G5 e9 w5 S0 i
—Our costs are way up too. ; u+ j$ x7 i2 r! U2 Y0 {

* d+ h$ Q/ @6 H0 W说服沟通对手的技巧之一,就是强调双方的相同点,使其产生认同感,进而达成协议。一个卖主告诉老客户产品涨价的最常见理由就是“ Our costs are way up too, " (我们的成本也上涨了。)以使客户觉得他的对手和他一样,正面临着涨价的处境。这时候买主再不愿意,也只好接受涨价的必然结果了。
1 w$ p5 f1 B# x+ B7 [( G
2 ^5 z! n7 N8 a: D1 Z8 \7 l  v第32招 向谈判对手略施压力
2 O" V6 {( _1 ~—The special price will be effective until May 30. $ l8 \4 a6 ?2 M9 L) s# ^

$ A0 B3 F' d( x8 }! Z  {) {4 z6 y为了促使谈判对手尽快做决定,略施压力有时也是值得考虑的手段。例如,聪明的卖主都知道,订出“最后期限”,能够刺激原本无心购买或犹豫不决的买主。一句“ Unless you ordr in February, we won't be able to deliver in April.”(除非您在二月就下订单,否则我们无法在四月交货。)或者“ The Special price will be effective until Mag 30.”(特价的有效期限到五月三十日。)都能使潜在的买主迅速地在心里盘算一番!
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第33招 不要幸灾乐祸 ; V- M/ R; N* j- ^) {  {
--Don't say“ I told you so!" $ [& H% S0 b5 ^7 _7 N9 X# E

7 c& q1 q- y* ~当你以前曾告诉或警告过对手的事被你不幸言中时,用不着再来提醒他“I told you so!" 我告诉过你吧!)这种话对你们的沟通没有帮助,却只有使听者更加反感。
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$ h+ y& n& m8 d- p$ o! m第34招 保留沟通对手的面子
% d7 g4 Z" E* d+ y1 o$ {—Your views regarding management differ from mine.
/ o/ l2 ?/ @) j/ V3 K9 @4 @
( o4 ~3 R% q: g+ A& `" b要使沟通彻底失败,最好的办法就是使你的沟通对手颜面尽失。可是,这该不是你所要的结果吧?因为如此一来,沟通不但要破裂,也会招来对手的怨恨。虽然你重重地打击了对手,自己却也成了失败的沟通者。因此向对方提出质疑时,要确定将矛头指向事情本身,而不是对手身上:“Your views regarding management differ mine.”(您的经营观点和我的不同。)有时候,你甚至于可以将责任归咎于不在场的第三者身上,而不是直接推给沟通对手:" Someone must have given you wrong information."(一定是有人把错误的情报给了你。)这样的说法可以引导对方修正他的观点,而不会触怒了他,使他拂袖而去。
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