 鲜花( 1394)  鸡蛋( 16)
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发表于 2008-6-3 11:05
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这里有黑条写的,供参考:5 R$ O# \9 ?7 |9 Y0 v
( e/ o& ]: b8 S; o5 l$ j8 O! }+ w
埃德蒙顿中文论坛版主管理条例
7 q2 f7 ~! P$ j(草案)
$ n9 M9 s" S: |3 Q; T1 m
; [9 p+ N0 l+ Q9 |% Y1 版主应征条件:
4 ]3 P0 m4 }/ T. X- h2 B1) 对所申请版面有部分了解和专业知识;
# q: N e+ l2 l2 `- E. F1 L2) 有比较充足的上网时间和热情来管理版务;: j9 j' I; w5 e0 G$ P
3) 积分只做为参考用,不做必要条件;
3 R! l0 K5 Q1 Q$ Q4) 在所申请的版面以及社区应有良好的表现和一定的知名度;% P2 E o! I) w
5) 具备一定的组织、管理、协调能力,有团队合作精神;
# t( K7 p B5 t3 t7 I% W K% w2 n6) 在极其特殊情况下,由管理员由直接任命版主;7 l: P. c8 r6 B6 T
7) 以身作则,遵守社区守则;9 T: X/ W4 w2 E: H+ V0 o
8) 可依据该版开版的宗旨,确立并保持该论坛的风格和主题;4 O% l. g6 F+ e! o0 \) \
9) 删除违规帖子,封禁违规ID。
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2 版主工作职责:" r* H# Z) p; _) |4 x B3 r. _
1) 浏览版面,将其中优秀帖子设置精华及添加标志。秉客观、公正、公开、谨慎、不以个人喜好,个人关系、个人情绪来评定精华帖;
* m7 M2 ?1 U/ ^+ U2) 活跃版面,提高版面点击率。应耐心为网友回帖,尽自己的能力解答网友问题。 并推动、校正该版面的讨论风气,如有可能,定期、不定期组织讨论话题,制定今日主题,活跃讨论的气氛。
% F+ p% |) b ]5 H6 V3) 针对故意捣乱、重复连发、发布违法、色情等帖子删除,情节轻微的,可以先给予警告,如不听劝阻,一意孤行,采取进一步惩治行动。1 e" L6 S2 D6 U% e/ \1 K5 O( {. C
4) 若论坛内有争吵、谩骂等不良现象发生,负起协调的工作,先以劝说为主并防止过激行为发生,尽量采取克制行为,保持中立的立场来协调争端。 $ ?% l. N8 ?8 b- |# b0 P6 A4 m
5) 对社区的缺点、网友的意见和建议,及时反聩给管理员。 8 s) v: @) ^- T$ R% q
6) 对于其他有争议和难处理的问题,应做好必要的记录及时地反聩给社区管理员。 7 t( _) h4 j0 Y
7) 应征版主、辞职,均应在“站务讨论”发帖确认;* D+ c- l' j/ z e- ~ }5 ]* K
8) 如果因某种原因需要请假,可以向管理员提出,管理员可人命临时管理人员;
% U0 n" T( h0 d3 G4 w2 l. t
- g" \) @, p* J! ?, u3 发生下列情况时,版主将受到警告,暂停权限,直至撤销权限的处罚:) y8 q: @! c9 P% V
1) 重大言行失误,危害网站声誉及利益的,违反加拿大法律法规,撤销权限,并保留追究其法律责任;
; w) [: A# ]2 E. L: l4 T4 h1 x2) 违反社区规定和法则,视为严重失职,依据情节轻重处以警告,勒令道歉,暂停权限,撤职处理;
5 _" |" W3 i$ _" B; ]5 l3) 明显不公正、滥用职权等行为,或擅用职权对网友进行打击报复的;
3 X! b1 @, ~/ }8 R, q9 R1 R4) 无故长时间不正常进行管理者将暂停权限或是取消权限;
0 ]* d4 K2 r1 G3 `, X5 R5) 乱用版主发言发布私人信息的,处理办法参加2;: Y1 J. c* V3 e1 P
9 G& t x; ^" e3 x
/ i! }# C' V7 ~+ w' H" U. @ V' n% A$ r/ g4 版主监督机制:
+ i$ P. c. Q/ n5 }
( @* H. l( W( X; J U1) 管理员有权对每个版主的工作进行监督。
; U. L+ {- S' }- O) j, q- }- l2) 埃德蒙顿中文 社区网友均有投诉的权力,版主接受全体社区成员共同监督。: V8 J6 v- B8 }0 a9 T
3) 站务讨论(或改为投诉)版接受用户的投诉和其他管理方面建议。
# ?. r" A' O( |4) 内容坚持真实准确 。
! ^0 i9 L8 J, s1 m! r" \1 a r8 K5) 不许带有任何的人身攻击色彩、不涉及个人隐私、个人恩怨。
5 N$ ~5 E4 o! B, ^$ y% H6) 注明投拆对象,时间、贴址、理由,如需要其他人员证明,一并提出并要求证人出具相关证明;
; p2 B, q! L# f$ y5 k$ S! w7) 对在社区乱发公共消息进行恶意人身攻击的用户,社区有权在事先不通知本人的情况,暂封他的ID,并保留追究法律责任的权利。 0 F+ @6 B- e& l# C4 J
5 申诉和弹劾6 \6 [% r8 d8 n$ J
1) 任何本站合法用户均可站务讨论版就论坛的任何管理问题进行申诉;5 ~ U! S( @9 y0 z+ l
2) 其中不包括明显违法、以及其他广告、辱骂、攻击性帖子造成的问题;
) @9 t" e9 }) h4 e& B8 {3) 一般情况下,本站接受七个工作日以内发生的事件申诉;
H j; Q* s9 m4 v0 b4) 任何本站合法用户均可站务论坛对论坛的任何管理人员进行弹劾;1 Q2 _( ]/ v9 \4 T. O: J; @
5) 对于弹劾问题,管理团队会在三天内给相关人员发出正式通知,责令解释,并在七个工作日内提供明确解决方案;
. G! R, u- t* M6 违规用户及违规帖子定义:$ M G( u5 l8 f+ Y5 |+ s
1) 违反加拿大法律的,及行政法规禁止内容的;. X# F9 y h& V# u8 J9 z
2) 侮辱或者诽谤他人,侵害他人合法权益的;3 k( P q5 D7 _6 S8 a; T- k! Q
3) 明显失据的言论、不雅文字、该版内容无关、具人身攻击的; , B# l3 z9 k; K
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5) 使用带有性别歧视、种族歧视、个人侮辱、自侮辱、猥亵等不雅ID或者昵称;
p9 u' Z6 q6 g0 ?6 ~6) 干扰正常讨论秩序(如发布同一帖子重复5次以上等);; r, k4 \& p) k4 Y
7) 任何捏造或者歪曲事实的;
' b+ E1 K' a) @3 V A0 t1 K8 U8) 散布宣扬封建迷信、邪恶宗教信仰、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的;
3 O" t5 s) j) S( ~! Q9) 对合法组织、团体、个人进行恶意诽谤、侮辱、蓄意攻击,侵害他人合法权益,造成不良影响的;# j4 _' B4 h; d
10) 意图挑起各组织、群体、个人之间、性别之间乃至版面之间争端,影响站内正常讨论的;! w( ?4 _' R( Z8 c- ~ p
11) 任何带有诱骗性质的广告% ~9 |. u# ~, A1 i( ?4 R# A* |% h2 Q
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