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[屯事问答] 求助,工作地方老板要收押金。请问合法吗?

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鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 19:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
工作,老板说压几百块,以防万一突然不来,或者不能够紧守职责。9 V' S: M/ u3 n9 {' v  K0 {
请问这个合法吗?多谢大家。鞠躬?
鲜花(43) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-17 20:34 | 显示全部楼层
不合法
理袁律师事务所
鲜花(8) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-17 21:58 | 显示全部楼层
肯定拿不回来。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 22:51 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
不合法
鲜花(417) 鸡蛋(15)
发表于 2018-8-18 05:03 | 显示全部楼层
老板也可以招几百员工,每人收几百押金,然后突然卷钱跑路啊。
理袁律师事务所
鲜花(5) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2018-8-18 07:38 | 显示全部楼层
woele0553 发表于 2018-8-17 22:51
& l9 |* H0 l6 a+ l不合法

$ S! I8 r- n5 H请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-18 14:49 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
冬天不冷 发表于 2018-8-18 07:38
7 a* ]) I9 T6 `/ d" H3 }请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。
, _6 [, K" Q/ b0 Z' Q9 _
Alberta Labour/ W; f5 A& z6 q3 V" u0 ]( |
https://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx
大型搬家
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-20 12:16 | 显示全部楼层
肯定不合法。你就是你的工资就是押金
鲜花(48) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-20 17:20 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
这是违法的立马举报。
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
这次老板有麻烦了
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
比较好奇,什么工作还怕你跑了?
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-22 16:32 | 显示全部楼层
billzhao 发表于 2018-8-20 18:03
: ?; ?) ]8 e" I9 N1 w比较好奇,什么工作还怕你跑了?
. O6 m7 g+ H3 p4 N$ }
难道是传销?
鲜花(2) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-28 17:13 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
你做什么工?
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2018-8-29 08:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
Smiao 发表于 2018-8-18 14:498 C$ A3 A; U2 q0 N( z, D& t
Alberta Labour
6 |" p  c7 ^( B2 c% V/ k1 ~https://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx
+ d2 U5 U1 E1 t0 }! h
你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:1 `; q: A) k" b4 Q% T% h
12 (2)  An employer may deduct from the earnings of an employee a sum of money that is
. X* G' z: Z4 R, t/ ]. G (a)    permitted or required to be deducted by an Act or regulation, including a regulation under this Act, or a judgment or order of a court,+ [( v( \9 F& Q- s8 X' M+ s
(b)    authorized to be deducted by a collective agreement that is binding on the employee, or" V7 D& T2 `( X3 g( Z2 Z! b0 Y- L
(c)    personally authorized in writing by the employee to be deducted.
2 J4 i) ?/ O" }3 t. t8 ^# c0 B; M# J0 @- s0 D( w* @: u6 m" i

9 X" o: A) F; m7 Y雇主可以这么解释:* L6 @; @! z/ f% }
mandatory training course deposit - conditional refundable4 s7 r8 |$ u9 @

: W( `3 H& w' a' L结论就是,在Employment Standard里面,只要员工authorized in writing,雇主可以扣掉或者暂时hold住,你们读也不读就想当然告诉别人错误的信息。
大型搬家
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:35 | 显示全部楼层
urspace 发表于 2018-8-29 08:28
! P, m: Y+ x( v! ]1 S5 w; M: z你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:! ~3 x# w1 N3 f. ]
12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...
* z# S8 h( w4 e# y
你把我的链接打开看一下就是到了,是Alberta Labor “ask a question online”的链接。意思是直接去问有关部门。根本就不是什么Reference
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:43 | 显示全部楼层
本帖最后由 Smiao 于 2018-9-6 12:44 编辑
) o; F4 E) }- J9 a8 m: E3 i
urspace 发表于 2018-8-29 08:28
" f) q( f' m; N# l$ _! x. G$ H* X你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:
6 L* J0 e/ I0 [3 y% |12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...
$ P2 Z) i) h1 f6 d+ B$ T( i) F

* L$ H! A$ X. G! y7 F5 Y% a/ h不过今天还是知道了些新规章和制度,还是先谢谢了。
理袁律师事务所
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