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[屯事问答] 求助,工作地方老板要收押金。请问合法吗?

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鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 19:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
工作,老板说压几百块,以防万一突然不来,或者不能够紧守职责。
' Z% k8 A# \$ t请问这个合法吗?多谢大家。鞠躬?
鲜花(43) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-17 20:34 | 显示全部楼层
不合法
鲜花(8) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-17 21:58 | 显示全部楼层
肯定拿不回来。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 22:51 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
不合法
鲜花(417) 鸡蛋(15)
发表于 2018-8-18 05:03 | 显示全部楼层
老板也可以招几百员工,每人收几百押金,然后突然卷钱跑路啊。
鲜花(5) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2018-8-18 07:38 | 显示全部楼层
woele0553 发表于 2018-8-17 22:519 b8 r3 }; X7 M2 ?8 H) F/ t
不合法
! |( ?  k7 H/ p
请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-18 14:49 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
冬天不冷 发表于 2018-8-18 07:38- Z8 m1 ^; F) T5 H, R
请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。
6 s! W. l: K* r* V* D0 o4 [
Alberta Labour
2 f* t3 @9 b/ A% m: Z( dhttps://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-20 12:16 | 显示全部楼层
肯定不合法。你就是你的工资就是押金
鲜花(48) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-20 17:20 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
这是违法的立马举报。
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
这次老板有麻烦了
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
比较好奇,什么工作还怕你跑了?
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-22 16:32 | 显示全部楼层
billzhao 发表于 2018-8-20 18:03
5 K5 X$ Y* {' {" L1 a! |0 y; k比较好奇,什么工作还怕你跑了?
1 |/ D) g) U3 y. Q- X3 q
难道是传销?
鲜花(2) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-28 17:13 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
你做什么工?
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2018-8-29 08:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
Smiao 发表于 2018-8-18 14:49
. c$ Z: `* y$ @  o9 {2 bAlberta Labour
0 \8 j2 h0 \2 ]: q, f' Lhttps://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx

' J0 @8 I* D$ ]3 {6 A你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:
- j0 z, U/ Q. `- U1 x* U5 n12 (2)  An employer may deduct from the earnings of an employee a sum of money that is
2 Z4 K& s0 ~6 V: U3 W6 i (a)    permitted or required to be deducted by an Act or regulation, including a regulation under this Act, or a judgment or order of a court,
$ l% R. }1 Q3 d+ Q* ^ (b)    authorized to be deducted by a collective agreement that is binding on the employee, or  J& J5 l1 i) T8 W- l
(c)    personally authorized in writing by the employee to be deducted.0 Y. ^6 B, v, {: b$ m
7 H' |* Y( |1 O( I2 F4 g0 p6 Q

. I6 S$ X$ d" |. J雇主可以这么解释:9 {5 p. ?/ Z! a" [
mandatory training course deposit - conditional refundable
* `, F. H7 M/ s4 i( [1 n7 S4 m4 a1 u8 U# b7 X
结论就是,在Employment Standard里面,只要员工authorized in writing,雇主可以扣掉或者暂时hold住,你们读也不读就想当然告诉别人错误的信息。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:35 | 显示全部楼层
urspace 发表于 2018-8-29 08:28
! u& x( ]  v, u! c% R& Q你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:6 k0 p* [, Z! V8 C4 ^
12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...
0 Y4 T1 S# c) j% H7 a1 c
你把我的链接打开看一下就是到了,是Alberta Labor “ask a question online”的链接。意思是直接去问有关部门。根本就不是什么Reference
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:43 | 显示全部楼层
本帖最后由 Smiao 于 2018-9-6 12:44 编辑
9 k( @, X7 ?4 w3 S6 C5 B. @
urspace 发表于 2018-8-29 08:28
  o: h3 T# s1 R4 f* T) D; Y# G  D你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:
) |* Q9 C- m! u" `) n1 E12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...

( F9 F9 D1 n5 ?) F  K0 o
6 m  E  l# h; M+ o) A# a* B不过今天还是知道了些新规章和制度,还是先谢谢了。
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