 鲜花( 2)  鸡蛋( 0)
|
# U: U- S& D( J
) r1 F3 L; X/ A$ s ^9 \9 F第一 保护一线服务人员 比如医疗和教育的岗位和工资受到保护;
+ [5 ?% o/ X1 z* h1 @7 m1 i' G2 w9 `% L/ X% k
- U! e- A* Q" A, r1 G第二 减轻努力工作家庭的负担 增加受雇奖励( Alberta Family Employment Tax Credit). 每个家庭每年这部分可多收入 $346-763 。低收入家庭每年可得到高达$3,850的补贴。医疗保险收费也照顾到了低收入家庭;
N! Z0 g, U- V5 d% I, L4 x; y$ d) c# C
4 y5 s' x& N; j/ A* e
/ w5 x/ V' L5 d第三 增建学校和其他必需设施 包括兴建57所新学校和20所翻新学校;8 O k$ W( }6 h4 E
0 E' X% U; h) y% Q4 |0 C* J+ b* {
; w. P$ @" `5 N6 F! `( J" |第四 减员增效 砍掉卫生管理部门1,695 个职位,减少行政花费和重复部门;
1 X' z% c, r# B: Z+ y9 q0 o5 C
) O: ?3 ~0 l1 @
; |. f+ u f" Y$ [# f8 g8 Y第五 保持本省的竞争力 本省民众仍然比其他省份少付$10.9 billion的税收; 对small business的税率不变 因为每增加1%的公司税就意味着8900个工作岗位的流失 这是现在这个艰难时刻政府所不愿看到的 |
|