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政府哪个部门可以管这事?急问。

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发表于 2013-6-28 15:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
我儿子周末打工,从5月中旬开始,到现在,一直没拿到paycheck,每次都说下周给。
" P4 I; j" u7 j1 L) `( M
) v) f$ D  g' n3 j0 T: G上周六上午因摔跤去急诊,膝盖受伤不能走路,遂马上电话请假。今天再去上班,告知他被fire,而且依然没给paycheck。7 Z3 o6 ]8 I" X5 C; `3 k$ K) G- n
; U, _' C$ a7 M1 ]* X: v3 G
孩子第一次打工,遇到这样老板,心情很沮丧。
& D2 c8 u) L% O" U* I
# P, l- I$ C0 @这种情况,可以向哪个部门投诉?
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发表于 2013-6-28 15:35 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 白马啸西枫 于 2013-6-28 16:37 编辑 : l1 Z; }; \  ~2 L
( |# u2 H& y4 G% {
收集所有相关证据,找好证人,联系WCB,再找个律师,罚死他,同时你也发了
理袁律师事务所
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发表于 2013-6-28 15:48 | 显示全部楼层
起码该得到工资,有书面合同吗?
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发表于 2013-6-28 16:04 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
找老板说, 应该给paycheck和ROE% K3 x+ L) n' H3 l
  u' E& H* @% ?5 e( n/ T# q' u
大公司地1个paycheck要等1个多月也正常, 不一定是不给。
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 楼主| 发表于 2013-6-28 17:38 | 显示全部楼层
白马啸西枫 发表于 2013-6-28 16:35
$ ?, l& Y% x& H  n( ?% S3 E6 Y* S) I收集所有相关证据,找好证人,联系WCB,再找个律师,罚死他,同时你也发了
, y- c7 ~) `1 A/ Q& ]* k
多谢关心。可能我没说清楚,他下午上班,上周六上午10点多摔了一跤,不是上班时候摔的,膝盖破了很大一块,流血,去的急诊。马上给单位打电话,告诉他们在医院等候急诊,走不了路,所以请假。今天,孩子还忍着痛去上班,但到了那里才告知被fire,因为不信任他是真的受伤,以为他说假话。
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 楼主| 发表于 2013-6-28 17:44 | 显示全部楼层
Becks 发表于 2013-6-28 17:04
6 f  Z# Z! C3 z. C" M3 U: Y* E找老板说, 应该给paycheck和ROE
& c/ N( `% Z0 Q  a' s- q- {$ n6 ~* ~
" A9 Y& A, o: r9 {& d; V, I5 }大公司地1个paycheck要等1个多月也正常, 不一定是不给。

$ J! x2 T: x" ]3 W. T  {2 ?谢谢关心。3 ^+ b& I6 T3 d- [' V' q2 ]
是应该给paycheck,但几个星期过去了,他们是bi-weekly付的,已经超过1个月了,这段时间里其他员工都拿到3次paycheck了。
5 X" [9 R. u9 W: R/ }# G
, i$ ~7 }5 E6 u. K4 l  A; I% a# H我想问问哪个政府部门可以管这事。不行,我就准备告诉CBC了,媒体的作用还是很大的。
( A! _2 @% ]) j
鲜花(371) 鸡蛋(1)
发表于 2013-6-28 18:18 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 Becks 于 2013-6-28 19:50 编辑 5 c. E, u3 [9 D* P
MtlCanadien 发表于 2013-6-28 18:44 1 b4 i- m& d( w2 ?7 B8 ?7 L0 P5 v
谢谢关心。
1 F! T* ]' `- H9 Y$ ]: D% Z是应该给paycheck,但几个星期过去了,他们是bi-weekly付的,已经超过1个月了,这段时间里其 ...
/ ]! z) X; w; \. {! d
- \* T5 `2 q, W0 m- ?; e& j+ G
第1个paycheck要等1个多月也正常, 作payroll等等,特别是大公司, 学校等。 我遇到过2个月以后拿到第1个paycheck, 都补了,并不少钱。% [( Y+ ?; l8 R1 D
9 P' k& w- |! y2 H
以后bi-weekly, 一次不拉。9 [0 F3 I) f$ B: s( D! W

  a8 z: G% O! P! Y4 a! R如果是小公司, 一般快一些。5 N! D" L5 c% p4 \
/ {7 \% Z! }. _) @& s2 t7 R3 @
可以问问同事, 他们第1个paycheck等多久。
! R  u; q; B5 T/ v, l! u/ ^% \1 H5 v
别急, 凡事商量,自己工作时间最好有个记录。
( d' q3 _' O" i1 P5 W; r+ M8 ?( ~! _$ ^% _7 W: I3 ?; T+ _, c5 s

( a& E0 _3 G2 O' w+ t' g  uBTW, 工作3个月以内被fire, 并不需要理由, 所以也没告的case
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发表于 2013-6-28 18:51 | 显示全部楼层
鲜花(311) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-28 18:56 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
Becks 发表于 2013-6-28 19:18
, f3 _8 g- I( {0 B# j' ]* j第1个paycheck要等1个多月也正常, 作payroll等等,特别是大公司, 学校等。 我遇到过2个月以后拿到第1 ...

, }! s8 t3 u( |
鲜花(12) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-28 18:58 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
楼主您好,  d' R: ?" n2 H/ D* w2 {  }0 [
* a+ U/ r- @# ?$ p9 s$ D+ Z
ALBERTA HUMAN SERVICES 负责这样的事情,您可以网上FILE A COMPLAINT:http://humanservices.alberta.ca/working-in-alberta/1697.html
  z! p, d1 `4 Q7 r4 o# D
# h3 |) f; c9 O办公地址在:http://humanservices.alberta.ca/services-near-you/2959.html
8 V4 ?4 w1 H7 R8 t5 ]# P
% w- @% C9 z  F# ^1 E% E不过建议您的孩子先跟单位谈谈,澄清一些具体问题。就像楼上所说,在比较大的单位,第一次的工资迟一个多月拿到挺正常的。不过在没有证据的情况下就轻易解雇,又不像是大公司的HR会做的,这里会不会有什么误会?如果您的孩子年轻比较冲动,建议您先跟他谈谈,稳定一下情绪,再找单位谈一次。
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发表于 2013-6-28 19:22 来自手机 | 显示全部楼层
我剛來加拿大的時候,我給華人老板打工,她拖欠我工資,我跑到華人社區尋求幫助。華人社區的工作人員告訴我很多法律程序和阿省 政府的相關部門。我就在華人社區那里,給那個老板打電話,告訴她,如果她不給我工資,我將到阿省的有關部門告她。後來,她給了我工資。我就沒有到省政府相關部門告她。
大型搬家
鲜花(169) 鸡蛋(1)
发表于 2013-6-28 19:27 来自手机 | 显示全部楼层
西人公司不托欠工資。西人公司管理很遵守加拿大法律。
鲜花(28) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-28 19:31 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
如果你孩子去到工作的地方,才被老板说炒的,那么老板要当时给支票的,不然哪天也算是上班了。去labour board找人说,就有人跟进事件的啦。不用请什么律师,好小的事情。
鲜花(6) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-28 19:40 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
请问孩子几岁可以打工?
鲜花(158) 鸡蛋(19)
发表于 2013-6-28 19:51 | 显示全部楼层
106st和100ave的西南角的大楼一楼, 进去右拐, 填个表等拿钱就行了。
鲜花(171) 鸡蛋(4)
发表于 2013-6-28 19:59 | 显示全部楼层
amiable 发表于 2013-6-28 20:27 - K! x! P) @) g! u' a( L
西人公司不托欠工資。西人公司管理很遵守加拿大法律。

+ A& i  p* Q0 v! [0 v0 v未必的,事情没那么绝对,拖欠工资的西人公司见识过了
鲜花(4) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-28 20:38 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
看看这个链接,也许会有帮助:http://humanservices.alberta.ca/working-in-alberta/1697.html
鲜花(7) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-29 06:42 | 显示全部楼层
amiable 发表于 2013-6-28 19:27
" b* h4 W0 E; x7 N- o西人公司不托欠工資。西人公司管理很遵守加拿大法律。

$ o% x( M- Q9 R/ ^+ n" t. z* D不要这么绝对。我一朋友最后一次的工资是一年以后才拿到,老板就是加拿大白人。
鲜花(647) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2013-6-30 14:23 | 显示全部楼层
谢谢各位。
( V7 y' ?9 k/ r0 D0 i9 s1 P8 V
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-30 15:03 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
amiable 发表于 2013-6-28 19:27 & F' Q5 F. P% p5 \
西人公司不托欠工資。西人公司管理很遵守加拿大法律。

  k0 H7 G7 j: Y! T" P何以见得?
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2013-6-30 15:05 | 显示全部楼层
Call Alberta Labor  Board.
鲜花(46) 鸡蛋(2)
发表于 2013-7-2 22:46 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
call 311
鲜花(647) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2013-7-3 07:52 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
开怀乡巴佬 发表于 2013-6-28 20:31
  L) W+ b. G2 g0 w  y  M1 W如果你孩子去到工作的地方,才被老板说炒的,那么老板要当时给支票的,不然哪天也算是上班了。去labour boa ...

0 v7 {- z! E, q% c! z1 t谢谢。
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经过交涉,老板把前几周的支票于昨天(7月2号)补给他了。但6月28号没算。请问,哪里能找到相关条款关于应该给这天的工资?6月28号,就是我儿子到了单位,才被告知Fire而且那天没有拿到任何支票。
鲜花(30) 鸡蛋(0)
发表于 2013-7-3 08:37 | 显示全部楼层
MtlCanadien 发表于 2013-7-3 08:52 5 d* G2 k9 P5 A5 f6 P
谢谢。/ \1 B, c3 G9 K
+ }9 x# u- m. Y
经过交涉,老板把前几周的支票于昨天(7月2号)补给他了。但6月28号没算。请问,哪里能找到相关 ...

; k! O" v- S, \听说只要去了 就应该至少付3个小时的工钱
鲜花(647) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2013-7-3 09:14 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
dzgzpy 发表于 2013-7-3 09:37 & [; ^" Y5 r  P5 l
听说只要去了 就应该至少付3个小时的工钱

6 R* s6 Y' p, Z$ e, c谢谢。; M6 `0 h0 Z! c! s7 p
2 m! e( U6 F$ D
就是因为都是听说,我想找到具体条文。
鲜花(31) 鸡蛋(0)
发表于 2013-7-3 21:15 | 显示全部楼层
以前在学ESL 英语的时候,老师教了许多知识。记得老师说是从网上当下的一套资料,告诉受伤后如何做。24小时内告知老板,或告知家庭医生,还要填表,在工作的可以享受工伤医疗,等等很多福利。可以去华人社区服务中心咨询一下。 , l5 d. |, }% c: P: h8 d/ B) @, s
! _7 ]; E& R3 Q2 J: p2 g# \
看样子,老板炒人了,就是不想负责工伤这块了。8 a8 f* f+ K6 K0 r" w* q; e

' A# f: D! ~" y6 y. h如果英语好就可能多争取点利益。否则也是要耗费很多时间,来争取那一点儿利益,微不足道。
$ e5 G# u; ^( E3 b5 `! b0 s+ O
鲜花(169) 鸡蛋(1)
发表于 2013-7-5 20:24 | 显示全部楼层
MtlCanadien 发表于 2013-7-3 08:52
  @" V9 t' t/ N1 {谢谢。) N6 \' R7 @9 {4 ~

3 ^8 y0 q6 [# {; R# }2 ?9 L( c经过交涉,老板把前几周的支票于昨天(7月2号)补给他了。但6月28号没算。请问,哪里能找到相关 ...
- M4 K  k* T4 v/ F4 m0 f
相关条款 is 59(1) in the law EMPLOYMENT STANDARDS CODE  (page 38 --39)
' M) ~% j6 \, U" M( t7 Hhttp://www.qp.alberta.ca/1266.cf ... bncln=9780779725663
鲜花(169) 鸡蛋(1)
发表于 2013-7-5 20:27 | 显示全部楼层
MtlCanadien 发表于 2013-7-3 10:14 4 h+ t% w( B. e- N
谢谢。$ H! j# W3 V$ p' L7 g+ A
* U  g$ ]" W7 R2 p
就是因为都是听说,我想找到具体条文。
7 G3 \( y, `% O; G8 g) J$ n0 w
具体条文 is Section 59 and Section 56 in the law EMPLOYMENT STANDARDS CODE
鲜花(76) 鸡蛋(4)
发表于 2013-7-5 22:24 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
壮男子 发表于 2013-6-28 20:59
: G& p) L- J3 n* ~- B3 J; K未必的,事情没那么绝对,拖欠工资的西人公司见识过了
5 b5 A5 l" e# S  R
同意,见得少。西人一样欠钱。
鲜花(45) 鸡蛋(0)
发表于 2013-7-5 22:28 | 显示全部楼层
马上找人权中心.
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