招聘软件测试员

edmontonrent

大公司招聘,
9 L* v4 b! z' w6 l初级:
2-3 年软件测试经验,
会用Powerpoint 做Presentation
- x9 {) N2 R5 Q0 R  Y' a$25-30/小时, 合年薪 4-5万

5 I3 H! [$ N# f' e中级:
9 b; q* x! u/ n3-5 年软件测试经验,
. Z- x- J( Z( f3 Y会用Powerpoint 做Presentation
7 d1 D# e9 i8 \. D* ^+ }做过系统集成测试. ( Experinece in large Intergrated Systems.)
$35-40/小时,  合年薪 6-7万.
/ w- v* [$ G# k
工作中英语要求不高. 但是要能通过面试.
: Z8 R, {. t1 z& j8 t4 c* ~. W" a没经验的朋友就不要寄简历了, 肯定没有面试的.
, X, c3 L! w4 A) d8 P
简历发到edmontonbuyt@yahoo.com. 由我转发推荐, 我从公司可以得点推荐费.

edmontonrent

此网站 把我贴子里的Email地址改了.
8 r% u! |1 y' X; Q请发到e d m o n t o n r e n t@yahoo.com. 不要空格.
短消息也可.

z_man2008

来之前做开发和leader，能申请吗？

edmontonrent

提醒, 程序开发员请把开发经历都改为测试经历. 顶多写一年开发经历. QA Manager 不喜欢管个开发员.
- ]& @" @, a; N( L( y1 u" x7 _只做过UNIT TEST的,只能做初级.
2 _, U$ V9 m$ G, `% i" K做过Sys-Integrated Test, 和 Full Life Cycle经历的,才能做中级.
5 k% N+ [) v9 _0 `1 i- E; f; T1 @Reference 很重要. 我可以算一个.你还得找两个.

webants

我已发简历给你。

edmontonrent

工作还在内部人员推荐/招聘阶段. 没有JOB DESCRIPTION. 不必写COVER LETTER.
0 {" G" }5 R" v& \* H) |% XRESUME + REFERENCE please.

edmontonrent

一定要有 REFERENCE.
REFERENCE 现在不查.面试后想要你了,再查. 主要查你为什么离开当前工作和PERSONALITY, (被勒不算丢脸),只要不是被开除的. 不会问技术问题的.
没有REFERENCE的人,不会有面试的, 因为内部推荐/招聘,凭的就是人缘. 能力其次.